Animateur(trice) surveillant(e) de nuit H/F MAISON FAMILIALE RURALE CORMARANCHE
Plateau d'Hauteville (01)CDI
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Critères de l'offre
Métiers :
- Surveillant (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- débutant à 1 an
Secteur :
- Enseignement, Formation
Diplômes :
- BEP
- + 1 diplôme
Lieux :
- Plateau d'Hauteville (01)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
Description du poste
Profil recherché : ANIMATEUR(TRICE) SURVEILLANT(E)
La fonction de l'Animateur(rice) surveillant(e) s'appuie sur deux missions principales :
Une mission de surveillance dans un contexte éducatif : assure la sécurité et la tranquillité des jeunes et adultes en internat. Il ou elle veille au respect des règles de fonctionnement de la MFR, avec sens de l'écoute et sens de la responsabilité. Il ou elle garantit les conditions de repos de la personne. Il ou elle assure la surveillance des locaux et des équipements. Il ou elle assure la fonction de relais jour-nuit-jour.
Une mission d'animation : il ou elle participe avec la direction et l'équipe pédagogique à l'élaboration d'un plan d'animation ainsi qu'à sa mise en œuvre. En ce sens, il ou elle est acteur du déploiement du projet de la MFR.
L'animateur surveillant n'est pas tenu de rester éveillé toute la nuit. Il doit être présent et disponible pour faire face à tout problème qui se pourrait se poser à l'internat.
En partenariat avec le collègue animateur-surveillant, il ou elle assure sa mission pour un internat d'une capacité de 110 lits.
Prérequis :
-Capacité à travailler en équipe et en réseau
-Aisance relationnelle
-Sens des responsabilités
-Autonomie, rigueur et réactivité
-Sens de l'écoute et capacités d'adaptation
Description du poste et missions :
Connaître :
-Les gestes de premiers secours (formation en interne si non acquis à l'embauche)
-Les techniques d'animation (Diplôme du BAFA serait apprécié)
-Les règles d'hygiène, de santé et de sécurité
Savoir-faire :
-Appliquer les techniques d'animation
-Dynamiser un groupe et inclure chacun de ses membres dans les animations qu'il organise
-Observer et transmettre
-Gérer les éventuelles situations conflictuelles
Conditions :
-Poste en CDI à plein temps à pourvoir le 23 mars 2026
-Horaire annualisé - généralité de 4 nuits par semaine, 5 semaines de CP + 4 semaines de repos compensatoire
-Salaire suivant convention collective des MFR
-Lieu : Cormaranche-en-Bugey (Ain)
La fonction de l'Animateur(rice) surveillant(e) s'appuie sur deux missions principales :
Une mission de surveillance dans un contexte éducatif : assure la sécurité et la tranquillité des jeunes et adultes en internat. Il ou elle veille au respect des règles de fonctionnement de la MFR, avec sens de l'écoute et sens de la responsabilité. Il ou elle garantit les conditions de repos de la personne. Il ou elle assure la surveillance des locaux et des équipements. Il ou elle assure la fonction de relais jour-nuit-jour.
Une mission d'animation : il ou elle participe avec la direction et l'équipe pédagogique à l'élaboration d'un plan d'animation ainsi qu'à sa mise en œuvre. En ce sens, il ou elle est acteur du déploiement du projet de la MFR.
L'animateur surveillant n'est pas tenu de rester éveillé toute la nuit. Il doit être présent et disponible pour faire face à tout problème qui se pourrait se poser à l'internat.
En partenariat avec le collègue animateur-surveillant, il ou elle assure sa mission pour un internat d'une capacité de 110 lits.
Prérequis :
-Capacité à travailler en équipe et en réseau
-Aisance relationnelle
-Sens des responsabilités
-Autonomie, rigueur et réactivité
-Sens de l'écoute et capacités d'adaptation
Description du poste et missions :
Connaître :
-Les gestes de premiers secours (formation en interne si non acquis à l'embauche)
-Les techniques d'animation (Diplôme du BAFA serait apprécié)
-Les règles d'hygiène, de santé et de sécurité
Savoir-faire :
-Appliquer les techniques d'animation
-Dynamiser un groupe et inclure chacun de ses membres dans les animations qu'il organise
-Observer et transmettre
-Gérer les éventuelles situations conflictuelles
Conditions :
-Poste en CDI à plein temps à pourvoir le 23 mars 2026
-Horaire annualisé - généralité de 4 nuits par semaine, 5 semaines de CP + 4 semaines de repos compensatoire
-Salaire suivant convention collective des MFR
-Lieu : Cormaranche-en-Bugey (Ain)
Référence : 204FKCD