Critères de l'offre
Métiers :
- Technicien de paie (H/F)
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Secteur :
- Fonction publique
Lieux :
- Rambouillet (78)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
Description du poste
Au sein du bureau spécifications fonctionnelles de la division systèmes d'informations du CISAP, l'assistant chargé de rémunération, décrit les modalités métier d'attribution, de calcul, et de comptabilisation des indemnités et charges sociales du régime indemnitaire des militaires, par la rédaction de fiches de spécifications fonctionnelles (FSF) en tenant compte des données transmises par les systèmes d'information RH des armées et des référentiels existants.
L'assistant chargé de rémunération procède en outre au paramétrage du calculateur Source solde via une application dédiée. À partir de la FSF et du paramétrage réalisé, les maîtrises d'œuvre procèdent à l'implémentation des évolutions dans les calculateurs.
Lorsqu'une évolution l'impose, l'assistant chargé de rémunération rédige également les fiches d'expression de besoin pour modifier les écrans de saisie des SIRH, les flux d'informations vers les calculateurs et demande l'évolution ou la création de référentiels le cas échéant. Enfin, il analyse et transmet les référentiels à l'industriel.
Date de début : 31/03/2026
Description du profil
Décompteur/vérificateur solde en centre expert RH ou en Qualiq
Ou gestionnaire droits financiers individuels au sein d'un service d'administration du personnel
Ou gestionnaire de paie
Salaire et avantages
L'entreprise : Ministère des Armées
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