STAGE 2026 - Communication et Gestion du Changement (F/H) AIRBUS

**Job Description:**

*Envie de déployer vos ailes ? Et si votre aventure commençait avec nous ?
Quel que soit le métier de vos rêves, nous avons peut-être le stage qu'il vous faut !*

Vous êtes étudiant(e) et à la recherche d'un *stage *ou d'une *année de césure* vous permettant de valider votre diplôme et qui fera décoller votre carrière ? Imaginez-vous au cœur d'une entreprise reconnue à l'international, implantée sur tous les continents du monde et riche d'une diversité de parcours, d'expertise et de culture.
Tournée vers le digital, à la pointe de la recherche et de l'innovation, vous avez l'opportunité de faire partie de cette aventure passionnante.

*Votre mission, si vous l'acceptez :*
Une offre de stage intitulée « *Stage en Communication et Gestion du Changement (F/H)* » vient de s'ouvrir au sein de Airbus Commercial France sur son site de Toulouse Saint Eloi.
Vous rejoindrez le département « RH / Lycée Airbus » en charge du Lycée professionnel Airbus et de la définition de son nouveau campus (eOle).

Votre stage consistera à: soutenir la gestion de la communication et du changement pour le projet eOle Campus. L'ambition d'eOle Campus est de créer les capacités de formation adaptées à l'environnement de production et aux compétences d'avenir d'Airbus, y compris notre chaîne d'approvisionnement. Dans ce cadre, vous assisterez le chef de projet dans tous les aspects de la communication et de la gestion du changement.

Ce stage, d'une durée de* 6 mois*, débutera idéalement en *Janvier 2026 *(cette période est indicative et pourra être ajustée).

*Vos principales missions consisteront à :*

* Contribuer au plan de communication et de gestion du changement :

* Réviser et affiner le plan d'engagement des principales parties prenantes.

* Cartographier la population impliquée et celle impactée par le projet.

* Réaliser l'analyse d'impact du changement pour la population concernée

* Définir la feuille de route de la gestion du changement

* Commencer à la déployer via une communication adaptée



* Vos principaux livrables : *

* Plan d'engagement des principales parties prenantes

* Cartographie de la population impliquée et/ou impactée par le projet eOle campus

* Analyse d'impact du changement pour chaque population identifiée

* Feuille de route de la gestion du changement

* Kits de communication/ateliers/marchés tels que définis dans votre feuille de route



Votre tuteur ou tutrice vous accompagnera tout au long de votre stage, vous aidant à développer vos compétences et à atteindre.

* Ce stage vous permettra notamment de développer les compétences suivantes : *

* Gestion du changement

* Communication en entreprise

* Gestion de projet



* Votre carte d'embarquement pour cette aventure : *
Vous êtes actuellement en *Master 2, en école de management, communication, école d'ingénieur ou un domaine équivalent*.

Compétences techniques :

* Communication

* Gestion de projet

* Gestion du changement



Soft Skills :

* Esprit d'équipe, Proactivité, Autonomie.

* Engagement et envie d'apprendre



Langues :

* Anglais : Avancé

* Français : Courant



*Notre processus de recrutement :*
Votre candidature sera analysée attentivement par notre équipe de recrutement. Si votre profil correspond à nos attentes, vous serez invité(e) à réaliser un entretien vidéo. Suite à cette étape, si votre candidature est retenue, elle sera alors proposée au manager pour un entretien.
Envie de faire partie de l'aventure Airbus ? *Postulez dès maintenant et rejoignez-nous !*

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company's success, reputation and sustainable growth.

****Company:****
Airbus Operations SAS

*Employment Type:*
Internship
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*Experience Level:*
Student

*Job Family:*
Company Communication

By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.

Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to **************** .

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.