Stage – Chargé de Contrôle de la Sécurité Nucléaire– H/F Naval Group

Le site de Naval Group à TOULON recherche pour son département Infrastructure un(e) stagiaire en Chargé de Contrôle de la Sécurité Nucléaire à compter du mois de janvier 2026, pour une durée de 6 mois.

L'objectif de ce stage est de contribuer au repli des MISA (Moyen et Installations de Soutien Associé) dans leur configuration RUBIS en prévision du RSA (Retrait du Service Actif) de ceux-ci.

Rattaché(e) au Responsable vous aurez pour missions principales :

- Identifier des reconfigurations des installations et configurations associées dans leur référentiel (repli physique : ex retrait du périmètre edm)

- Identifier des modifications des programmes automates de sécurité/pilotage et analyse des interactions avec les configurations d'emploi des SNA de type SUFFREN/RUBIS (prévision et extrapolation des Fiches de Modification liées)

- Créer une synthèse des évolutions des plans de maintenance et procédures spécifiques Rubis, RSA outillage spécifique (ex : SAS Résistant d'intervention)

- Analyser la projection pour la prise en compte de l'évolution du référentiel documentaire (RGE, DEM, RPCM essentiellement)

Les entretiens de recrutement vous permettront d'échanger avec votre manager et ainsi d'en apprendre davantage sur l'ensemble de vos missions.

ET VOUS ?

Vous préparez en tant qu'étudiant(e), un bac+ 5 dans le domaine du nucléaire, génie atomique ?

Vous êtes rigoureux(se), autonome et force de proposition ?

Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors n'hésitez plus, en un clic postulez, ce stage est fait pour vous !

Cette expérience vous permettra d'exprimer votre potentiel dans un environnement de très haute technologie sur des projets exceptionnels et innovants qui contribuent à la souveraineté des marines du monde.

Rejoignez-nos équipes et construisez le naval de demain ! Chez Naval Group vous serez accompagné(e) de tuteurs/trices certifié(es) et, à leurs côtés, vous plongerez au cœur d'une aventure industrielle enrichissante hors du commun où vous bénéficierez d'une expérience à la fois formatrice et responsabilisante.

LES AVANTAGES NAVAL GROUP :

· Une gratification est prévue selon le niveau et le diplôme préparé

· Un comité social et économique (CSE) dynamique proposant des activités sociales et culturelles.

· Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec participation employeur.

· Une prise en charge des frais de transport (50% du titre de transport en commun)

NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT :

Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. A l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté(e) pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné et/ou notre HR Business Partner. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous serez informé(e) dans les plus brefs délais.

Notre site est soumis à une enquête administrative de sécurité.