Monteur tuyauteur (h/f) IZIWORK
Critères de l'offre
Métiers :
- Tuyauteur-monteur (H/F)
Expérience min :
- débutant à 1 an
Compétences :
- Cuivre
- Acier
- Inox
Lieux :
- Douai (59)
Conditions :
- Intérim
- 12 € - 14 € par heure
- Temps Plein
Description du poste
Iziwork, l'agence d'intérim digital #1, recherche un Monteur tuyauteur (h/f) à Douai. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché.
À propos de la mission
Vos missions seront les suivantes :
Préparation du chantier:
Lecture et interprétation de plans isométriques, PID (schéma de tuyauterie), et plans de fabrication.
Repérage sur site des emplacements des tuyauteries à installer.
Contrôle et tri des éléments à assembler (tubes, coudes, brides, raccords…).
Montage sur site :
Positionnement des supports et colliers selon les plans.
Installation des tuyaux, raccords, vannes, brides…
Ajustement précis pour garantir l'alignement et l'étanchéité.
Prise de côtes sur site si nécessaire pour adapter les pièces.
Travail en hauteur :
Utilisation de la nacelles, ou harnais de sécurité.
Pose de tuyauteries sur racks, structures ou zones en hauteur.
Rémunération & Avantages
Rémunération : 12,00 € - 14,00 € par heure
Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine
Avantages :
- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP)
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation
Profil recherché
Lecture de plans et maîtrise de la géométrie.
Bonne connaissance des matériaux (inox, acier, cuivre…).
Rigueur, précision, autonomie.
Respect strict des consignes de sécurité
- Expérience : Au moins 6 mois
Certificats requis
- CACES R486 A
- CACES R486 B
- Habilitation travail en hauteur et port de harnais
iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à **************************** Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.
____
Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.
Salaire et avantages
L'entreprise : IZIWORK
Notre plateforme d'intérim engagé, totalement digitalisée, s'appuie sur l'innovation technologique pour améliorer radicalement l'accès et l'expérience du travail pour tous.
Elle offre aux travailleurs intérimaires un accès simple et instantané à un grand choix de missions, mais aussi un accompagnement personnalisé au fil des missions qui donne du sens au mérite individuel.
En rupture avec les pratiques du marché, IZIWORK offre une approche "Worker Centric » pour attirer, valoriser et retenir les travailleurs les plus fiables et compétents. Pour les entreprises clientes, cela se traduit par un recrutement plus fiable, mais aussi plus réactif et plus économique.
Recommandé pour vous
