
Critères de l'offre
Métiers :
- Technicien régleur (H/F)
Expérience min :
- 3 à 10 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Compétences :
- FANUC
Lieux :
- Oberhaslach (67)
Conditions :
- CDI
- Intérim
- 22 000 € - 27 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
EN BREF - Technicien Fraiseur Confirmé (H/F) - OBERHASLACH (67) - jusqu'à 18€ / heure - CDI ou interim
Adsearch recrute pour l'un de ses clients, spécialisé dans la fabrication de pièces métalliques, un Technicien Fraiseur Confirmé (H/F) pour son site basé à Oberhaslach.
En tant qu'Usineur fraiseur, vous évoluerez dans une organisation en 2*8 Sous ce format :
- LUNDI au JEUDI : 5h30-13h30 / 13h15-21H15
- VENDREDI : 5h30-12h30 / 12h15-19h15
Vos missions :
Rattaché au chef d'atelier, vous intégrez une belle équipe de techniciens. Vous aurez comme principales missions :
- L'usinage des pièces de manière autonome sur commande Heidenhain (programmation, choix des outils, condition, usinage et contrôle),
- Programmation à partir de la FAO,
- Décoder, lire et analyser le plan d'une pièce pour identifier les différentes phases d'usinage,
- Choisir et régler les outils de coupes,
- Choisir le montage pour le positionnement et le maintien de la pièce d'usinage,
-Identifier les dysfonctionnements des équipements et appliquer les mesures correctives adéquates,
- Effectuer la maintenance de niveau 1.
Description du profil
Votre profil :
- Interprétation de dessins industriels
- Compréhension des langages de programmation HEIDENHAIN
- Maîtrise de fraiseuse à commande numérique à axes multiples (3/5 axes)
- Maîtrise des appareils de métrologie
- Aptitude à se conformer aux objectifs de la production
- Connaissance et respect des règles de sécurité
- Connaissance des normes de qualité
- Organisé(e), polyvalent(e), autonome, précis, rigoureux.
Les avantages :
- Poste en CDI ou intérim long
- Rémunération brute sur base 35h + 4h heures à 125% (39h)
- 13eme mois payé tous les mois
- Rémunération en fonction du profil
- Vêtements de travail lavés
- Equipe très soudée qui s'entraide beaucoup
Le process de recrutement :
- 1er entretien avec notre consultante spécialisée
- 2eme entretien avec le responsable d'atelier
Envie d'un nouveau challenge dans une PME bienveillante ? N'hésitez plus, postulez !
L'entreprise : ADSEARCH
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