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Critères de l'offre
Métiers :
- Technicien Maintenance Matériel Agricole (H/F)
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Industrie / Production autres
Diplômes :
- Bac+2
- + 1 diplôme
Compétences :
- Automatisme industriel
- Electricité
- Agricole
- Automobile
- TP
- + 1 compétence
Lieux :
- Cuers (83)
Conditions :
- CDI
- 2 500 € - 2 900 € par mois
- Temps Plein
Description du poste
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE TOULON recherche pour son client, un technicien ou technicienne de maintenance de matériels de levage et manutention, en CDI, sur le département du Var (83). Sous la responsabilité du Responsable Maintenance, vous interviendrez principalement sur le parc matériel interne et chez les clients, en itinérance. À ce titre, vos missions seront :
- Assurer la maintenance préventive : visites d'entretien périodiques, graissages, vidanges et contrôles des équipements.
- Réaliser la maintenance curative : dépannages, remplacement de pièces et réparations diverses.
- Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions adaptées.
- Participer à l'amélioration continue des équipements et des programmes de maintenance.
- Garantir le respect des normes de sécurité et d'hygiène sur chaque intervention.
Nous recherchons un profil disposant d'une formation technique de niveau Bac ou Bac+2, dans l'une des spécialités suivantes :
- Mécanique : automobile, poids lourd, TP ou agricole
- Électricité : industrielle ou maintenance des systèmes automatisés
Une première expérience en maintenance industrielle ou sur matériel de levage/manutention est un plus.
Qualités attendues :
- Rigueur et sens des priorités
- Autonomie et réactivité
- Bon relationnel et esprit d'équipe
- Respect strict des règles de sécurité
?Conditions de travail :
- CDI
- Rémunération : 2 500 € à 2 900 € brut/mois selon expérience
- 13? mois + primes de participation et intéressement attractives
- Poste itinérant avec véhicule atelier fourni
- Horaires :
- Lundi à jeudi : 8h00 ? 12h00 / 13h30 ? 17h00
- Vendredi : 8h00 ? 12h00 / 13h30 ? 16h30
- Parcours d'intégration de 6 semaines, suivi par un technicien expérimenté
- 1 à 2 stages de formation produits par an
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
- Assurer la maintenance préventive : visites d'entretien périodiques, graissages, vidanges et contrôles des équipements.
- Réaliser la maintenance curative : dépannages, remplacement de pièces et réparations diverses.
- Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions adaptées.
- Participer à l'amélioration continue des équipements et des programmes de maintenance.
- Garantir le respect des normes de sécurité et d'hygiène sur chaque intervention.
Nous recherchons un profil disposant d'une formation technique de niveau Bac ou Bac+2, dans l'une des spécialités suivantes :
- Mécanique : automobile, poids lourd, TP ou agricole
- Électricité : industrielle ou maintenance des systèmes automatisés
Une première expérience en maintenance industrielle ou sur matériel de levage/manutention est un plus.
Qualités attendues :
- Rigueur et sens des priorités
- Autonomie et réactivité
- Bon relationnel et esprit d'équipe
- Respect strict des règles de sécurité
?Conditions de travail :
- CDI
- Rémunération : 2 500 € à 2 900 € brut/mois selon expérience
- 13? mois + primes de participation et intéressement attractives
- Poste itinérant avec véhicule atelier fourni
- Horaires :
- Lundi à jeudi : 8h00 ? 12h00 / 13h30 ? 17h00
- Vendredi : 8h00 ? 12h00 / 13h30 ? 16h30
- Parcours d'intégration de 6 semaines, suivi par un technicien expérimenté
- 1 à 2 stages de formation produits par an
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Date de début : 19/10/2025
L'entreprise : Manpower
Cette offre d'emploi est publiée par Manpower (créateur de solutions pour l'emploi tous types de contrat CDI, CDD et Interim) pour le compte d'un de ses clients.
Référence : 1101324823
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