Technicien de maintenance H/F Job Link

Job Link, cabinet de recrutement spécialisé CDD/CDI et intérim, recrute pour l'un de ses clients
Un Technicien(ne) de Maintenance H/F
Vous êtes passionné(e) par la technique, curieux(se) et motivé(e) par les défis ? Ce poste est fait pour vous !
?? Vos missions
Assurer la maintenance préventive et curative des installations afin de garantir sécurité, performance et fiabilité.

Concevoir des solutions d'améliorations du fonctionnement mécaniques et électromécaniques
Participer à l'installation et la mise en service de nouveaux équipements.

Expertiser et résoudre des situations techniques complexes.

Former et accompagner les équipes de production sur les installations.

Proposer des améliorations pour optimiser la productivité et la pérennité des équipements.

?? Informations complémentaires :

Poste en CDI sur le secteur de Valenciennes
Horaires postés en 2*8
Salaire à définir selon le profil entre 34KE et 36 KE +Intéressement+ Participation +Prévoyance et Mutuelle

?? Votre profil
Formation de type BTS/DUT en maintenance ou équivalent par expérience avec une dominante électrotechnique .

Solides connaissances en mécanique, électricité, automatisme, pneumatique et informatique industrielle.

Capacité à analyser, diagnostiquer et intervenir efficacement.

Bon relationnel, sens des responsabilités et goût du travail en équipe.

Bonnes notions en amélioration continue
habilitations électriques à jour.

Vous souhaitez Intégrer une équipe dynamique où vos compétences techniques seront reconnues.

Vous aimez développer vos savoir-faire grâce à une montée en compétences continue, Alors postulez dès maintenant sur notre site ou sur Lille[a]joblink.fr !

Job Link est un groupe de recrutement CDD/CDI et intérim existant depuis 2005 et en pleine croissance.

Nous sommes implantés sur 16 bureaux (Lille, Paris, Lyon, Aix-en Provence, Aubagne, Marseille, Nantes, Bordeaux, Cergy-Pontoise, Evry, Villepinte, Toulouse, Toulon).

Nos plus de 100 collaborateurs passionnés par leur métier sont animés par la même ambition : accompagner les candidats et les clients au plus près de leurs besoins. Pour cela, nous proposons un service de recrutement très sélectif et performant, optimisé par un sourcing multicanal, un processus d'évaluation métier par mise en situation et des tests de sélections spécifiques.

En 2023, nos équipes ont proposé un entretien à plus de 14 000 candidats et 8500 d'entre eux ont pu décrocher l'emploi souhaité.