Technicien Maintenance (CDI- 5x8) Fed ENGINEERING
Critères de l'offre
Métiers :
- Technicien de maintenance (H/F)
Expérience min :
- 1 à 5 ans
Secteur :
- Industrie Electronique, Biens d'équipements
Diplômes :
- Bac+2
- + 1 diplôme
Compétences :
- Automatisme robotique
- pneumatique
- Mécanique
- Electricité
- hydraulique
- + 1 compétence
Lieux :
- Lens (62)
Conditions :
- CDI
- 30 000 € - 38 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
Fed Ingénierie, cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers liés à la Production, Maintenance, Qualité, HSE, R&D, recherche pour son client, groupe industriel international, un Technicien de Maintenance en 5x8 dans le cadre d'un CDI.
Rattaché auprès du responsable de secteur, vous aurez en charge:
* Réalisation de travaux de maintenance préventive et curative sur des équipements de productions.
* Proposition et réalisation d'améliorations techniques des équipements et de nouvelles installations.
* Participation aux projets pour le choix d'implémentation de nouveaux équipements ainsi que leur mise en œuvre.
* Accompagnement des sociétés de sous-traitance lors des interventions sur les équipements.
* Participation à la requalification des équipements de production.
* Participer aux créations et mise à jour des procédures de maintenance.
* Gestion et suivi des maintenances à travers l'outil GMAO.
Description du profil
Diplômé d'un BAC + 2 ou équivalent d'un domaine technique, vous justifiez d'une première expérience professionnelle dans le domaine de la Maintenance Industrielle complétée par des connaissances en mécanique, électricité, pneumatique et en hydraulique.
De bonnes compétences en Automatisme sera un plus.
Poste à pourvoir en CDI, Horaire = 5x8, Rem = 32 à 36k€ selon profil et expérience.
L'entreprise : Fed ENGINEERING
Notre processus de recrutement :
- Un premier échange téléphonique avec Alexandre, pour faire connaissance et comprendre vos attentes.
- Une présentation complète du poste, de l'entreprise et de ses atouts, afin de vous projeter en toute transparence.
- Un entretien en visio ou dans nos bureaux.
- Un entretien directement chez notre client, pour rencontrer votre potentiel futur manager.
- Une visite du site de production, qui vous permettra de découvrir votre futur environnement de travail.
- Enfin, si votre profil correspond à la pépite que nous recherchons, nous vous présenterons une proposition d'embauche détaillée, avant de vous accompagner dans le démarrage de votre nouvelle aventure professionnelle.
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