Critères de l'offre
Métiers :
- Technicien de maintenance (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Diplômes :
- Bac. Professionnel, Bac technologique
- + 2 diplômes
Compétences :
- Automatisme robotique
- pneumatique
- Mécanique
- Schéma électrique
Lieux :
- La Rochelle (17)
Conditions :
- CDI
- 28 000 € - 32 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
Vous souhaitez concilier expertise technique et qualité de vie ? Nous recherchons un(e) Technicien(ne) de Maintenance Industrielle pour rejoindre une équipe à taille humaine au sein d'un site de production dynamique situé aux portes de La Rochelle
Vous intervenez exclusivement sur des horaires de journée, sur 4,5 jours travaillés, avec astreintes.
Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous assurez la disponibilité et la performance du parc machine (lignes de production automatisées, systèmes pneumatiques et mécaniques).
- Diagnostiquer les pannes et réaliser les interventions de dépannage dans les meilleurs délais
- Exécuter le plan de maintenance pour limiter les arrêts de production et prolonger la durée de vie des équipements
- Proposer et installer des modifications techniques pour optimiser la sécurité et la productivité des lignes
- Renseigner vos interventions sur l'outil de GMAO et participer à la gestion du stock de pièces détachées
Description du profil
Vos compétences :
- Bac Pro ou BTS en Maintenance (type MSP, MEI ou Électrotechnique)
- Vous disposez d'une première expérience réussie en environnement industriel
- Vous maîtrisez la lecture de schémas électriques et possédez de solides bases en mécanique et pneumatique. Des notions en automatisme seraient un plus
- Autonome, réactif(ve) et doté(e) d'un bon esprit d'équipe
L'entreprise : GECO RECRUTEMENT
Geco est un cabinet de recrutement indépendant.
Nous intervenons auprès des cabinets et des entreprises dans la recherche de profils ciblés.
Nous accompagnons les candidats dans leurs recherches d'emploi et s'assurons que leurs souhaits professionnels se réalisent.
En lien permanent avec l'entreprise et le candidat tout au long du processus de recrutement, l'écoute et la disponibilité vont guider nos interventions afin de répondre au mieux à l'intérêt des deux parties.
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