Responsable Maintenance (H/F) PLANTIN

Ce que nous vous proposons :
Nous recrutons notre futur(e) Responsable Maintenance, dans le cadre d'un remplacement.
Rattaché(e) au Directeur Industriel, vous aurez une mission centrale : piloter la maintenance de notre outil de production, en garantissant sa performance, sa fiabilité et sa sécurité.
Vous encadrerez une équipe engagée de 7 techniciens et contribuerez activement à nos projets de modernisation.

Vos principales missions :

Structurer et piloter l'activité maintenance
- Organiser et suivre les opérations de maintenance préventive et curative, internes et externes ;
- Planifier les ressources et ajuster les priorités en fonction des besoins ;
- Mettre en place des indicateurs pour piloter la performance ;
- Être force de proposition sur l'amélioration continue des méthodes, de l'organisation et des outils.

Être le référent technique du site
- Accompagner les équipes maintenance et production sur les sujets techniques ;
- Participer aux décisions d'investissement (nouvelles machines, projets travaux neufs) ;
- Être garant de la conformité réglementaire et de la veille technologique ;
- Gérer les relations avec les fournisseurs et partenaires techniques.

Encadrer et faire grandir l'équipe
- Animer, encadrer et accompagner les techniciens dans leur montée en compétences ;
- Créer une dynamique positive et transversale avec les autres services ;
- Veiller au respect des règles de sécurité et à la cohésion d'équipe.


Ce que vous allez trouver chez nous :
- Une entreprise à taille humaine, où chaque voix compte
- Une fonction clé avec un vrai impact sur la performance industrielle
- Des équipements variés, un environnement technique stimulant
- Une autonomie forte et la possibilité d'apporter vos idées
- Une équipe impliquée, fière de son savoir-faire
- Des projets industriels en constante évolution


Et vous ?
- Vous avez une formation technique (Bac+3 ou équivalent) et une expérience réussie dans la maintenance industrielle ;
- Vous aimez le terrain et êtes reconnu(e) pour votre leadership naturel ;
- Vous savez prendre du recul, organiser, prioriser, tout en restant proche de vos équipes ;
- Curieux(se) et structuré(e), vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et les environnements automatisés (ERP, Excel, etc.).


Ce que nous offrons :
- Poste en CDI - Statut cadre
- Rémunération à partir de 42k€ selon profil
- 28 jours de congés + 8 RTT
- Épargne salariale, participation employeur à la retraite
- Plein d'autres avantages à découvrir !