RESPONSABLE DE POLE H/F - ETTIC Normandie

Animation de l’équipe Le rôle d’animation, la conduite et le soutien aux équipes sont les fonctions principales du responsable de pôle :

  S’informer régulièrement de la vie des services par tous les moyens mis à sa disposition (transmissions, mails…)

Organiser et animer les réunions de service

Proposer des interventions extérieures nécessaires et utiles au travail pour que chacun puisse bénéficier d’une large information

Veiller à la bonne coordination entre les services et les différents partenaires institutionnels et/ou associatifs Administration et gestion du personnel

Gestion du personnel 

Organiser, superviser et valider l’activité des membres de ses équipes afin d’assurer la continuité des services et la qualité de l’accompagnement des personnes accueillies

Gestion du projet de service

Participer à la rédaction des projets d’établissement et à leur mise en œuvre 

Être garant de la mise en œuvre des projets personnalisés, des contrats de séjour, des règlements de fonctionnement, des livrets d’accueil et les faire évoluer en fonction des besoins du contexte

Être garant des bonnes conditions de vie des personnes accueillies dans les logements

Organiser les mouvements (admission, changement de logement, transfert d’unité, sortie) 

Organiser et animer les réunions liées à la participation des personnes accueillies

Participer à la rédaction des procédures, documents d'enregistrement et instructions dans le cadre de la démarche qualité initiée par la direction 

Participer à la démarche d'évaluation des établissements et services sous sa responsabilité

Gestion budgétaire 

Superviser l’attribution hebdomadaire des indemnités journalières et de vêture aux personnes accueillies Valider certaines dépenses courantes en lien avec la scolarité, les transports Participer au suivi budgétaire Développement du service et représentations Proposer et participer à la mise en œuvre des projets de développement et d’actions nouvelles Participer au développement d’actions ou d’organisations nouvelles liées aux politiques publiques Représenter l’association dans des réunions extérieures

Compétences, Capacités Connaissances des dispositifs destinés aux mineurs et majeurs étrangers Connaissances dans le secteur de la protection de l’enfance

Capacité à travailler en réseau et développer le partenariat

Capacité à travailler et à collaborer au sein d’une équipe de cadres hiérarchiques

Diplômes requis et expériences Cadre de formation supérieure (CAFERUIS, MASTER en management des organisations sociales et médico sociales…)

Expérience professionnelle de plus de 5 ans en qualité de responsable de pôle INFORMATIONS SUR LE POSTE 

Contrat à durée indéterminé à compter du 16/06/2025

Astreintes la nuit et le week-end

Permis de conduire indispensable

L’Œuvre Normande des Mères (ONM), association du secteur social et médico-social, recrute pour le SAMNA du territoire de Canteleu : 1 Responsable de pôle (H/F) CDI – temps complet Sous l’autorité et la responsabilité de la Directrice du Centre parental et du Service d’Accompagnement des Mineurs Non Accompagnés (SAMNA), le responsable de pôle supervise l’organisation des services du SAMNA de Canteleu dans le respect des obligations législatives, réglementaires et conventionnelles, et assure la coordination de ses équipes (17.02 ETP) en charge de 83 personnes accueillies (public MNA âgé de 11 à 17 ans).