Critères de l'offre
Métiers :
- Responsable de dépôt (H/F)
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- Bac+2
- + 1 diplôme
Lieux :
- Montmélian (73)
Conditions :
- CDI
- 2 500 € - 2 900 € par mois
- Temps Plein
Description du poste
Nous recherchons pour notre client, son Responsable dépôt H/F sur son site à Montmélian dans le cadre d'une création de poste.
Notre client est spécialisé dans le déménagement B2B et B2C, expert dans son secteur.
En tant que Responsable dépôt, vos missions sont:
Vous assurez en termes de missions:
L'organisation des départs d'équipes et la préparation des chantiers.
- La gestion des garde-meubles (entrées, sorties, suivi du planning de stockage) et du matériel (parc véhicules, consommables).
- La mise en place stratégique des monte-meubles sur site.
- Un soutien administratif polyvalent, incluant la gestion des contrats journaliers, des plannings, le suivi des heures/frais sous ERP et l'édition des lettres de voiture.
- Un appui SAV précieux en cas d'avaries
Notre client est spécialisé dans le déménagement B2B et B2C, expert dans son secteur.
En tant que Responsable dépôt, vos missions sont:
Vous assurez en termes de missions:
L'organisation des départs d'équipes et la préparation des chantiers.
- La gestion des garde-meubles (entrées, sorties, suivi du planning de stockage) et du matériel (parc véhicules, consommables).
- La mise en place stratégique des monte-meubles sur site.
- Un soutien administratif polyvalent, incluant la gestion des contrats journaliers, des plannings, le suivi des heures/frais sous ERP et l'édition des lettres de voiture.
- Un appui SAV précieux en cas d'avaries
Description du profil
Vos compétences clés:
Une formation niveau Bac+2 avec une expérience de 3 ans minimum sur un métier similaire dans un environnement technique
Une forte compétence en management d'équipes terrains
Maitrise des outils informatiques: Excel et ERP (logiciel de suivis)
Caces 1,3, 5 (facultatif mais un atout)
Vos atouts: votre polyvalence, votre capacité d'adaptation et de gestion des priorités ainsi que votre leadership sont vos atouts pour réussir vos missions.
Votre équipe est composée d'équipe terrain (entrepôt et chauffeur PL/SPL/Déménageurs) ainsi que l'équipe administrative et commerciale (15 personnes)
Votre rythme de travail: 39h du lundi au vendredi (7h - 17h)
Votre intégration: un accompagnement et une formation sur le poste par votre Directeur d'agence
Votre rémunération:
Un fixe annuel entre 2500/2800 euros bruts mensuels + prime d'intéressement
Le process de recrutement: Entretien Visio avec le service RH et entretien sur site avec votre N+1
Vous vous reconnaissez dans ce descriptif, n'hésitez plus! envoyez nous votre CV et échangeons ensemble!
Une formation niveau Bac+2 avec une expérience de 3 ans minimum sur un métier similaire dans un environnement technique
Une forte compétence en management d'équipes terrains
Maitrise des outils informatiques: Excel et ERP (logiciel de suivis)
Caces 1,3, 5 (facultatif mais un atout)
Vos atouts: votre polyvalence, votre capacité d'adaptation et de gestion des priorités ainsi que votre leadership sont vos atouts pour réussir vos missions.
Votre équipe est composée d'équipe terrain (entrepôt et chauffeur PL/SPL/Déménageurs) ainsi que l'équipe administrative et commerciale (15 personnes)
Votre rythme de travail: 39h du lundi au vendredi (7h - 17h)
Votre intégration: un accompagnement et une formation sur le poste par votre Directeur d'agence
Votre rémunération:
Un fixe annuel entre 2500/2800 euros bruts mensuels + prime d'intéressement
Le process de recrutement: Entretien Visio avec le service RH et entretien sur site avec votre N+1
Vous vous reconnaissez dans ce descriptif, n'hésitez plus! envoyez nous votre CV et échangeons ensemble!
Salaire et avantages
primes
L'entreprise : Groupe Partnaire
Partnaire, chercheur de talents en CDI, CDD et Intérim, vous propose de nombreuses opportunités d'emploi quel que soit votre métier, votre secteur d'activité et votre expérience.
Référence : 53490 26478721
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