Critères de l'offre
Métiers :
- Responsable d'agence (H/F)
Expérience min :
- 6 à 10 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Compétences :
- Développement commercial
- Transaction
Lieux :
- Cannes (06)
Conditions :
- Indépendant / Franchisé
- 50 000 € - 90 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
Nous recherchons pour notre client, prop-tech européenne en plein développement en France, son futur Responsable régional pour développer la Côte d'Azur.
Votre mission
En tant que Responsable Régional, vous serez le fer de lance du développement de l'entreprise sur la Côte d'Azur. Véritable entrepreneur, vous aurez pour mission de :
Lancer et structurer l'activité commerciale sur votre secteur
Réaliser les premières ventes et développer le portefeuille de mandats
Identifier et recruter les futurs conseillers immobiliers de votre équipe
Assurer la formation, l'accompagnement et le coaching de vos collaborateurs
Définir la stratégie commerciale locale en lien avec la direction
Être garant(e) de la qualité du service client et de l'image de l'entreprise sur votre secteur
Votre mission
En tant que Responsable Régional, vous serez le fer de lance du développement de l'entreprise sur la Côte d'Azur. Véritable entrepreneur, vous aurez pour mission de :
Lancer et structurer l'activité commerciale sur votre secteur
Réaliser les premières ventes et développer le portefeuille de mandats
Identifier et recruter les futurs conseillers immobiliers de votre équipe
Assurer la formation, l'accompagnement et le coaching de vos collaborateurs
Définir la stratégie commerciale locale en lien avec la direction
Être garant(e) de la qualité du service client et de l'image de l'entreprise sur votre secteur
Description du profil
Profil recherché
Vous avez :
Minimum 6 ans d'expérience réussie dans l'immobilier (transaction, agence, mandataire, réseau, etc.)
Une vraie fibre entrepreneuriale et un goût prononcé pour les challenges de développement
Le sens du leadership et de la pédagogie pour recruter et faire grandir une équipe
Une excellente capacité d'organisation et d'autonomie
Une parfaite maîtrise des techniques commerciales et de négociation
Vous avez :
Minimum 6 ans d'expérience réussie dans l'immobilier (transaction, agence, mandataire, réseau, etc.)
Une vraie fibre entrepreneuriale et un goût prononcé pour les challenges de développement
Le sens du leadership et de la pédagogie pour recruter et faire grandir une équipe
Une excellente capacité d'organisation et d'autonomie
Une parfaite maîtrise des techniques commerciales et de négociation
Salaire et avantages
Un vrai projet entrepreneurial : vous créez et pilotez votre secteur avec le soutien du siège
Accompagnement & coaching : formation initiale, support juridique, administratif et marketing, coaching permanent
Technologie de pointe : CRM propriétaire, outils d'estimation et de prospection puissants
Rémunération attractive : entre 70 et 100% de la production personnelle + variable déplafonné + primes de développement d'équipe
Perspectives d'évolution : devenez le dirigeant(e) de votre région
Accompagnement & coaching : formation initiale, support juridique, administratif et marketing, coaching permanent
Technologie de pointe : CRM propriétaire, outils d'estimation et de prospection puissants
Rémunération attractive : entre 70 et 100% de la production personnelle + variable déplafonné + primes de développement d'équipe
Perspectives d'évolution : devenez le dirigeant(e) de votre région
L'entreprise : Talents Immo Construction
Talents Immo Construction est un cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers de l'immobilier et la construction. Talents Immo Construction accompagne ses clients sur leurs besoins en CDI, CDD et intérim.
Référence : JB-07
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