CHARGÉ(E) DE L'ADMINISTRATION DU PERSONNEL (F/H) Expectra

Vous établissez et gérez les contrats de travail (types de contrat) des avenants, annexes et attestations.
Vous intégrez le salarié nouvellement embauché (RDV) et gérer le dossier administratif (documents à transmettre, à compléter et signer par le salarié)
Vous êtes l'interface privilégiée des collaborateurs et des managers du périmètre
Vous suivez les périodes d'essai (renouvellement et rupture)
Vous gérez et suivez les titres de séjour et renouvellement des statuts
Vous gérez administrativement les départs sous SAP
Vous saisissez, vérifiez et suivez les éléments de paie dans les infotypes
Vous saisissez, contrôlez et validez les absences
Vous suivez de manière générale tous les événements pouvant survenir dans la vie du salarié au sein de l'entreprise (maladie, IJSS, congé paternité et maternité, suspension de contrat et reprise d'activité, suivi de l'intercontrat, etc…) et les retranscrire dans les infotypes SAP

Ce poste, basé à TOULOUSE est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 4 mois.

La rémunération brute annuelle est de 30 000 € euros à négocier selon votre expérience.

De formation Bac+2, vous justifiez d'une expérience de 2 années minimum en administration du personnel. Vous êtes doté(e) d'un très bon relationnel. Vous maîtrisez l'anglais.

Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise.
Les consultants du Département RH & Juridique vous proposent des opportunités de carrière. Nous recherchons pour le compte de notre client, un(e) Chargé(e) de l'administration du personnel (F/H).