Comptable général H/F - ANGLAIS COURANT (H/F) CRESCENDO LYON
Lyon (69)CDITélétravail partiel
À partir de 45 000 € par an
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Critères de l'offre
Métiers :
- Office Manager (H/F)
Télétravail :
- Télétravail partiel
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- Bac+3
- + 1 diplôme
Compétences :
- Anglais
- Frais financier
- SAP
Lieux :
- Lyon (69)
Conditions :
- CDI
- À partir de 45 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
CRESCENDO Lyon Brotteaux, Agence d'Emploi Tertiaire et Cadres, recrute, pour le compte de son client, un Comptable général H/F - ANGLAIS COURANT
Au sein d'une PME d'une vingtaine de collaborateurs, et sous la responsabilité de l'Office Manager, vous prenez en charge l'ensemble des volets comptables, fiscaux et sociaux, en lien étroit avec le groupe international et le cabinet d'expertise comptable.
Comptabilité & Fiscalité
Tenue et saisie comptable quotidienne
Contrôle et validation des notes de frais
Gestion de la TVA et des déclarations fiscales (DEB)
Suivi du reporting groupe
Interface avec les experts-comptables et commissaires aux comptes
Participation à l'élaboration du budget annuel avec l'Office Manager
Social & RH
Transmission des éléments variables de paie au cabinet (tickets restaurant, chèques vacances, absences, arrêts maladie, etc.
Gestion de la DSN, des DPAE et des contrats de travail
Application de la convention collective métallurgie
Veille sociale et juridique (droit du travail, obligations légales)
Appui ponctuel à la gestion du CSE, de la formation et de la médecine du travail
Communication & Relationnel
Justification des opérations comptables et échanges réguliers avec les interlocuteurs externes
Communication fluide en anglais (échanges écrits et oraux avec le groupe)
Poste à pourvoir à partir du mois de Janvier 2026
Contrat CDI
Forfait jour, horaires flexibles
Salaire : jusqu'à 45K€ brut annuel, à négocier selon profils
Avantages : télétravail, primes sur objectifs (versé en décembre, représentant 5% du salaire brut annuel), tickets restaurant d'un montant de 9€ (50% de part patronale), mutuelle familiale offrant une excellente couverture (prise en charge à 60%) + prévoyance + chèque vacances (150€ / an ; prise en charge employeur variable selon rémunération) + parking d'entreprise disponible
Localisation : LYON
Profil recherché
Issu d'une formation Bac +3 à Bac +5 en comptabilité, gestion ou finance, vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire.
Idéalement, vous justifiez d'une expérience réussie en cabinet comptable et au sein d'une PME
Autonome, rigoureux et doté d'un excellent sens de l'organisation, vous êtes capable de prioriser, respecter des délais et de travailler en équipe.
Vous avez un excellent relationnel et aimez évoluer dans un contexte demandant beaucoup de polyvalence.
Anglais courant impératif (à l'écrit et à l'oral)
Vous êtes à l'aise sur les outils bureautiques (Pack office) et idéalement vous connaissez les logiciels suivants : SAP (gestion comptable), Eurecia (gestion de notes de frais) & SYLAE Paie (social)
Au sein d'une PME d'une vingtaine de collaborateurs, et sous la responsabilité de l'Office Manager, vous prenez en charge l'ensemble des volets comptables, fiscaux et sociaux, en lien étroit avec le groupe international et le cabinet d'expertise comptable.
Comptabilité & Fiscalité
Tenue et saisie comptable quotidienne
Contrôle et validation des notes de frais
Gestion de la TVA et des déclarations fiscales (DEB)
Suivi du reporting groupe
Interface avec les experts-comptables et commissaires aux comptes
Participation à l'élaboration du budget annuel avec l'Office Manager
Social & RH
Transmission des éléments variables de paie au cabinet (tickets restaurant, chèques vacances, absences, arrêts maladie, etc.
Gestion de la DSN, des DPAE et des contrats de travail
Application de la convention collective métallurgie
Veille sociale et juridique (droit du travail, obligations légales)
Appui ponctuel à la gestion du CSE, de la formation et de la médecine du travail
Communication & Relationnel
Justification des opérations comptables et échanges réguliers avec les interlocuteurs externes
Communication fluide en anglais (échanges écrits et oraux avec le groupe)
Poste à pourvoir à partir du mois de Janvier 2026
Contrat CDI
Forfait jour, horaires flexibles
Salaire : jusqu'à 45K€ brut annuel, à négocier selon profils
Avantages : télétravail, primes sur objectifs (versé en décembre, représentant 5% du salaire brut annuel), tickets restaurant d'un montant de 9€ (50% de part patronale), mutuelle familiale offrant une excellente couverture (prise en charge à 60%) + prévoyance + chèque vacances (150€ / an ; prise en charge employeur variable selon rémunération) + parking d'entreprise disponible
Localisation : LYON
Profil recherché
Issu d'une formation Bac +3 à Bac +5 en comptabilité, gestion ou finance, vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire.
Idéalement, vous justifiez d'une expérience réussie en cabinet comptable et au sein d'une PME
Autonome, rigoureux et doté d'un excellent sens de l'organisation, vous êtes capable de prioriser, respecter des délais et de travailler en équipe.
Vous avez un excellent relationnel et aimez évoluer dans un contexte demandant beaucoup de polyvalence.
Anglais courant impératif (à l'écrit et à l'oral)
Vous êtes à l'aise sur les outils bureautiques (Pack office) et idéalement vous connaissez les logiciels suivants : SAP (gestion comptable), Eurecia (gestion de notes de frais) & SYLAE Paie (social)
Salaire et avantages
Annuel de 40000.0 Euros à 45000.0 Euros sur 12.0 mois
Primes
Titres restaurant / Prime de panier
Primes
Titres restaurant / Prime de panier
L'entreprise : CRESCENDO LYON
Agence de travail temporaire
Référence : 200FWCL
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