
Critères de l'offre
Métiers :
- Moniteur-éducateur (H/F)
Expérience min :
- 3 à 20 ans
Secteur :
- Santé
Diplômes :
- Bac. Général
Compétences :
- Permis B
Lieux :
- Vence (06)
Conditions :
- CDD
- 22 000 € - 35 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
Domino Care recrute un Moniteur Educateur (H/F) pour intervenir auprès d'un public mineur en situation de double vulnérabilité, mêlant handicap et prise en charge par l'Aide Sociale à l'Enfance.
Missions principales :
- Interventions éducatives : Accompagner des jeunes de 6 à 17 ans en situation de handicap et/ou de placement, sur les lieux où ils sont hébergés (foyers, familles d'accueil, etc.). Les missions incluent le soutien au quotidien, la gestion des émotions et des comportements difficiles.
- Renfort et soutien aux équipes éducatives et médico-sociales : Vous interviendrez en binôme avec d'autres professionnels (psychiatres, neuropsychologues, etc.), en apportant un soutien direct aux équipes existantes dans la gestion des situations complexes.
- Accompagnement personnalisé : Élaboration de projets éducatifs individualisés, travail sur l'inclusion scolaire et sociale, et développement de l'autonomie des jeunes.
- Coordination avec les partenaires : Collaboration avec l'Aide Sociale à l'Enfance (ASE), l'Éducation Nationale, les structures médico-sociales, et autres partenaires locaux.
- Travail en réseau : Participer aux réunions de suivi et aux ajustements des parcours des jeunes en fonction de l'évolution de leur situation.
Conditions de travail :
Amplitude horaire : De 8h00 à 20h30, avec des week-ends (1 week-end sur 2) et jours fériés travaillés.
Avantages :
Amplitude horaire : 8h/20h30
Ticket restaurant
13e et 14e mois
Prise en charge des frais de déplacement
Travail en équipe pluridisciplinaire avec un accompagnement renforcé
Missions principales :
- Interventions éducatives : Accompagner des jeunes de 6 à 17 ans en situation de handicap et/ou de placement, sur les lieux où ils sont hébergés (foyers, familles d'accueil, etc.). Les missions incluent le soutien au quotidien, la gestion des émotions et des comportements difficiles.
- Renfort et soutien aux équipes éducatives et médico-sociales : Vous interviendrez en binôme avec d'autres professionnels (psychiatres, neuropsychologues, etc.), en apportant un soutien direct aux équipes existantes dans la gestion des situations complexes.
- Accompagnement personnalisé : Élaboration de projets éducatifs individualisés, travail sur l'inclusion scolaire et sociale, et développement de l'autonomie des jeunes.
- Coordination avec les partenaires : Collaboration avec l'Aide Sociale à l'Enfance (ASE), l'Éducation Nationale, les structures médico-sociales, et autres partenaires locaux.
- Travail en réseau : Participer aux réunions de suivi et aux ajustements des parcours des jeunes en fonction de l'évolution de leur situation.
Conditions de travail :
Amplitude horaire : De 8h00 à 20h30, avec des week-ends (1 week-end sur 2) et jours fériés travaillés.
Avantages :
Amplitude horaire : 8h/20h30
Ticket restaurant
13e et 14e mois
Prise en charge des frais de déplacement
Travail en équipe pluridisciplinaire avec un accompagnement renforcé
Description du profil
Profil recherché :
Diplôme d'État de Moniteur Éducateur (DEME), ce diplôme est EXIGE pour le poste
Une expérience dans l'accompagnement de jeunes en situation de handicap, notamment dans des dispositifs complexes, est souhaitée. Une bonne maîtrise des troubles du comportement et des problématiques liées à la double vulnérabilité est un plus.
Vous devez être capable de travailler de manière autonome tout en étant flexible et réactif aux besoins des jeunes et des équipes.
Permis B obligatoire : Le poste implique des déplacements réguliers en binôme (permis de conduire boîte manuelle requis).
Pour postuler, merci d'adresser votre CV
Diplôme d'État de Moniteur Éducateur (DEME), ce diplôme est EXIGE pour le poste
Une expérience dans l'accompagnement de jeunes en situation de handicap, notamment dans des dispositifs complexes, est souhaitée. Une bonne maîtrise des troubles du comportement et des problématiques liées à la double vulnérabilité est un plus.
Vous devez être capable de travailler de manière autonome tout en étant flexible et réactif aux besoins des jeunes et des équipes.
Permis B obligatoire : Le poste implique des déplacements réguliers en binôme (permis de conduire boîte manuelle requis).
Pour postuler, merci d'adresser votre CV
Salaire et avantages
Ticket restaurant
L'entreprise : Domino RH
Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.
Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le réseau « Toma Intérim » et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s'ajoute une offre de diversification RH « Ascenso Conseil » : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.
Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le réseau « Toma Intérim » et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s'ajoute une offre de diversification RH « Ascenso Conseil » : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.
Référence : EF - UGE - ME 27431008
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