Critères de l'offre
Métiers :
- Gestionnaire recouvrement (H/F)
Télétravail :
- Télétravail partiel
Expérience min :
- 1 à 5 ans
Secteur :
- Cabinets de conseils
Diplômes :
- Bac+2
- + 1 diplôme
Compétences :
- Sage
Lieux :
- Lissieu (69)
Conditions :
- CDI
- 25 000 € - 30 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
Nous recrutons un Gestionnaire de Recouvrement H/F pour rejoindre notre client, une entreprise dynamique basée à Lissieu (69). Ce poste est à prendre au plus vite en CDI.
Au sein d'une équipe de 2 personnes, vos missions principales seront :
Imputer quotidiennement les règlements clients (virements, chèques).
Lettrer les comptes clients et mettre à jour leurs informations dans l'outil de gestion.
Préparer des états de suivi et effectuer le pointage des soldes.
Effectuer des relances par courrier, e-mail ou appels téléphoniques.
Suivre les retards de paiement et identifier les raisons d'impayés.
Transmettre les litiges aux équipes concernées pour leur résolution.
Contribuer à l'amélioration des délais de règlement clients.
Préparer et envoyer les remises de créances au factor.
Suivre les règlements reçus via le factor, traiter les anomalies ou les litiges.
Gérer administrativement les comptes clients cédés/non-cédés.
Vérifier les plafonds de garantie crédits accordés par l'organisme d'affacturage.
Émettre, contrôler et envoyer des factures et avoirs clients pour l'ensemble du groupe.
Saisir et mettre à jour les informations dans l'outil de facturation.
Respecter les échéanciers de facturation.
Rapprocher les devis et bons de commandes avec la facturation.
Au sein d'une équipe de 2 personnes, vos missions principales seront :
Imputer quotidiennement les règlements clients (virements, chèques).
Lettrer les comptes clients et mettre à jour leurs informations dans l'outil de gestion.
Préparer des états de suivi et effectuer le pointage des soldes.
Effectuer des relances par courrier, e-mail ou appels téléphoniques.
Suivre les retards de paiement et identifier les raisons d'impayés.
Transmettre les litiges aux équipes concernées pour leur résolution.
Contribuer à l'amélioration des délais de règlement clients.
Préparer et envoyer les remises de créances au factor.
Suivre les règlements reçus via le factor, traiter les anomalies ou les litiges.
Gérer administrativement les comptes clients cédés/non-cédés.
Vérifier les plafonds de garantie crédits accordés par l'organisme d'affacturage.
Émettre, contrôler et envoyer des factures et avoirs clients pour l'ensemble du groupe.
Saisir et mettre à jour les informations dans l'outil de facturation.
Respecter les échéanciers de facturation.
Rapprocher les devis et bons de commandes avec la facturation.
Description du profil
Bac+2 en comptabilité/gestion. Minimum 2 ans d'expérience sur des missions similaires.
Maîtrise des outils informatiques tels que Excel et SAGE.
Personnalité rigoureuse, autonomie affirmée, avec de bonnes capacités d'expression orale et écrite.
Contrat : CDI - 35 heures
Rémunération : 28/30kEUR annuel brut selon profil.
Avantages : Tickets restaurant, primes, télétravail possible.
Maîtrise des outils informatiques tels que Excel et SAGE.
Personnalité rigoureuse, autonomie affirmée, avec de bonnes capacités d'expression orale et écrite.
Contrat : CDI - 35 heures
Rémunération : 28/30kEUR annuel brut selon profil.
Avantages : Tickets restaurant, primes, télétravail possible.
Salaire et avantages
Tickets restau, primes, télétravail
L'entreprise : Comptalents
Comptalents, cabinet de recrutement spécialisé en Comptabilité et Finance, vous propose chaque jour de nouvelles offres d'emploi ciblées. Notre équipe de 40 collaborateurs vous accompagne dans vos projets de recherche d'emploi.
Référence : COMPTA_69377 25976684
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