Critères de l'offre
Métiers :
- Gestionnaire de paie (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Diplômes :
- Bac+3
- + 1 diplôme
Lieux :
- Saint-Priest (69)
Conditions :
- CDI
- 35 000 € - 37 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
Vos missions :
- Collecter et saisir les éléments variables de paie (arrêts maladies, régularisation, titres de transports, primes, soldes de tout compte, etc.);
- Établir les paies (saisie, calcul et contrôle des BP, …) et déclarations sociales nominatives (DSN);
- Contrôler les feuilles d'activités mensuelles et les compteurs des congés… ;
- Gérer les absences : maladies, attestations de salaires, AT / MP, suivi des IJSS… ;
- Contrôler les plannings dans le logiciel de paie pour un traitement dans les délais impartis ;
- Gérer les entrées (en paie, affiliations mutuelles prévoyances, …) et des départs (STC, …) ;
- Gérer les saisies sur salaires ;
- Gérer les notes de frais,
- Réaliser les tableaux de bord et Reporting RH ;
- Participer au développement de l'automatisation des outils (implémentation d'un SIRH en 2024).
- Collecter et saisir les éléments variables de paie (arrêts maladies, régularisation, titres de transports, primes, soldes de tout compte, etc.);
- Établir les paies (saisie, calcul et contrôle des BP, …) et déclarations sociales nominatives (DSN);
- Contrôler les feuilles d'activités mensuelles et les compteurs des congés… ;
- Gérer les absences : maladies, attestations de salaires, AT / MP, suivi des IJSS… ;
- Contrôler les plannings dans le logiciel de paie pour un traitement dans les délais impartis ;
- Gérer les entrées (en paie, affiliations mutuelles prévoyances, …) et des départs (STC, …) ;
- Gérer les saisies sur salaires ;
- Gérer les notes de frais,
- Réaliser les tableaux de bord et Reporting RH ;
- Participer au développement de l'automatisation des outils (implémentation d'un SIRH en 2024).
Date de début : 30/08/2024
Description du profil
Vous possédez une formation de type Bac+3 avec une spécialisation RH/PAIE et GTA, et vous justifiez d'une expérience de minimum 2 ans sur une fonction similaire,
Maîtrise du pack office,
Organisé, rigoureux, adaptable,
Participation, Intéressement et tickets restaurant.
Maîtrise du pack office,
Organisé, rigoureux, adaptable,
Participation, Intéressement et tickets restaurant.
L'entreprise : Expectra
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise.
Les consultants du Département RH & Juridique vous proposent des opportunités de carrière. Nous recherchons pour le compte de notre client, un Gestionnaire de paie F/H :
Les consultants du Département RH & Juridique vous proposent des opportunités de carrière. Nous recherchons pour le compte de notre client, un Gestionnaire de paie F/H :
Référence : 307-O84-R000893_01R