Tourneur-Fraiseur traditionnel (H/F) CAP INTER

Épretot (76)CDI Intermittent
22 000 € - 35 000 € par an
HierSoyez parmi les premiers à postulerCandidature facile

Description du poste

Spécialiste de l'intérim et du recrutement depuis 1991, le Groupe CAP INTER est un réseau d'agences d'emploi reconnu. Entreprise familiale et indépendante, elle propose un accompagnement adapté aux attentes de ses clients et de ses candidats. Nos valeurs s'appuient sur des principes simples de qualité, de proximité et d'écoute.
Notre agence CAP INTER Le Havre, dans le cadre du renforcement de ses équipes, notre client recherche un(e) Tourneur-Fraiseur traditionnel (H/F) pour intervenir au sein de son atelier à Saint-Romain-de-Colbosc.
Quel sera votre rôle au sein de l'entreprise ?
Réaliser des opérations d'usinage sur tours et fraiseuses conventionnels
Lire et interpréter les plans mécaniques et les gammes de fabrication
Régler et conduire les machines-outils traditionnelles
Usiner des pièces unitaires ou en petites séries
Effectuer les contrôles dimensionnels et visuels des pièces usinées
Assurer la maintenance de premier niveau des machines
Respecter les tolérances, les délais et les règles de sécurité
Proposer des ajustements techniques si nécessaire
Conditions :
Poste à pourvoir dès que possible en CDI
Rémunération comprise entre 22 000 EUR et 33 000 EUR dont 13e mois
Travail en atelier en horaire de journée du lundi au vendredi.

Description du profil

Quel est le profil idéal ?
Issu d'un CAP Métier de la production mécanique / décolletage ou d'un CQP Tourneur Fraiseur industriel ou d'un Bac Pro Technicien d'Usinage
Maîtrise du tournage et du fraisage traditionnels (sans CN)
Bonne lecture de plans et connaissance des outils de mesure
Autonomie, précision et rigueur
Goût pour le travail bien fait
Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ?
Mettez-nous en relation avec cette personne et soyez récompensé (voir conditions et modalités en agence).
Quel est notre processus de recrutement ?
Sans nouvelle de notre part 10 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement à nos attentes. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre agence référente pour toutes demandes d'informations complémentaires.
Quels sont les avantages des intérimaires du Groupe CAP INTER ?
- Vous avez accès à un Comité d'Entreprise avantageux !
- Votre rémunération est fixe et majorée (10% de fin de mission + 10% de congés payés) !
- Vous placez de l'argent sur un Compte Épargne Temps rémunéré à hauteur de 6% !
- Vous profitez d'un système de parrainage rémunérateur (voir conditions et modalités en agence) !
- Vous pouvez avoir accès à des formations pour favoriser votre montée en compétence !
- Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, location de voitures, etc.) !
- Vous avez la possibilité de demander un acompte de paye à la semaine si besoin !
- Vous êtes suivi par une équipe vraiment sympa et disponible !

Salaire et avantages

13e mois

L'entreprise : CAP INTER

CAP INTER est un réseau d'agences de travail temporaire créé à l'initiative de personnes passionnées, reconnues pour leur expertise dans le recrutement de personnel.
D'abord au service de l'Industrie Nucléaire, il a ensuite élargi son champ d'intervention vers les secteurs du Bâtiment, du Tertiaire pour finalement devenir multisectoriel.
Soucieux, de vouloir entretenir une relation de proximité avec ses clients et ses collaborateurs intérimaires, les agences CAP INTER se sont établies à proximité des lieux et des chantiers dont elles avaient la gestion. CAP INTER, c'est aujourd'hui 6 agences et une filiale dédiée au recrutement, à l'évaluation et l'accompagnement à la mobilité.
Référence : 45381-74 28238126

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