
Critères de l'offre
Métiers :
- Exploitant transport (H/F)
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Logistique, Transport de biens, Courrier
Diplômes :
- Bac+2, type DEUG, DUES
- + 1 diplôme
Lieux :
- Grasse (06)
Conditions :
- Intérim
- 25 000 € - 30 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
Nous recherchons pour le compte de notre client un exploitant transport de nuit (H/F) sur Grasse.
Vos missions seront les suivantes :
Planification des trajets : Organiser les tournées de transport en fonction des demandes clients, des contraintes logistiques et des disponibilités des véhicules.
Gestion des équipes de chauffeurs : Assurer la répartition des missions, gérer les absences et veiller au respect des horaires de conduite.
Suivi des véhicules : S'assurer de la bonne maintenance des véhicules, de la conformité aux normes de sécurité, et organiser les contrôles techniques nécessaires.
Optimisation des coûts : Mettre en oeuvre des solutions visant à réduire les coûts de transport tout en garantissant la qualité de service.
Relation avec les clients : Assurer un suivi régulier des livraisons, résoudre les éventuels problèmes et répondre aux besoins ou questions des clients.
Gestion documentaire : Suivre les documents liés au transport (bons de livraison, factures, attestations de transport, etc.).
Suivi des indicateurs de performance : Mettre en place et analyser des KPIs pour évaluer la performance du service de transport (ponctualité, coûts, satisfaction client, etc.).
Gestion des imprévus : Réagir rapidement et efficacement en cas d'incident ou de retard, en proposant des solutions adaptées.
Vos missions seront les suivantes :
Planification des trajets : Organiser les tournées de transport en fonction des demandes clients, des contraintes logistiques et des disponibilités des véhicules.
Gestion des équipes de chauffeurs : Assurer la répartition des missions, gérer les absences et veiller au respect des horaires de conduite.
Suivi des véhicules : S'assurer de la bonne maintenance des véhicules, de la conformité aux normes de sécurité, et organiser les contrôles techniques nécessaires.
Optimisation des coûts : Mettre en oeuvre des solutions visant à réduire les coûts de transport tout en garantissant la qualité de service.
Relation avec les clients : Assurer un suivi régulier des livraisons, résoudre les éventuels problèmes et répondre aux besoins ou questions des clients.
Gestion documentaire : Suivre les documents liés au transport (bons de livraison, factures, attestations de transport, etc.).
Suivi des indicateurs de performance : Mettre en place et analyser des KPIs pour évaluer la performance du service de transport (ponctualité, coûts, satisfaction client, etc.).
Gestion des imprévus : Réagir rapidement et efficacement en cas d'incident ou de retard, en proposant des solutions adaptées.
Description du profil
- Titulaire d'un BTS dans le transport.
- Expérience souhaitée sur un poste similaire
- Rigueur, ponctualité et sens des responsabilités sont indispensables.
- Expérience souhaitée sur un poste similaire
- Rigueur, ponctualité et sens des responsabilités sont indispensables.
Salaire et avantages
Tickets restaurant
L'entreprise : Domino RH
Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.
Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le réseau « Toma Intérim » et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s'ajoute une offre de diversification RH « Ascenso Conseil » : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.
Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le réseau « Toma Intérim » et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s'ajoute une offre de diversification RH « Ascenso Conseil » : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.
Référence : ILEROCH exploitant 27437760
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