Critères de l'offre
Métiers :
- Employé de rayon (H/F)
- + 2 métiers
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Distribution & Commerce de détail
Diplômes :
- BEP
- + 1 diplôme
Lieux :
- Ifs (14)
Conditions :
- CDD
- Temps Plein
- Aucun déplacement à prévoir
Description du poste
En renfort pour la période de Noël et sous la responsabilité du chef de rayon, vous missions seront les suivantes :
- Réceptionner la marchandise
- Vérification de la conformité des marchandises reçues
- Effectuer la mise en rayon, les rotations et le réapprovisionnement
- Mettre en valeur les produits
- Procéder au balisage et à l'étiquetage des produits
- Effectuer le nettoyage et le rangement du rayon, dans les règles d'hygiène adéquates, en respectant les procédures internes
- Participer aux inventaires
- Accueillir et conseiller le client
- Maîtriser les techniques de ventes
- Enregistrer les ventes
Contrat de travail :
Contrat CDD à temps plein
Possibilité de travailler les dimanches 25/12 et 31/12.
Prise de poste à pourvoir pour les semaines 51 et 52.
Durée du contrat : 35 jours
Description du profil
Vous avez idéalement une expérience dans le domaine de la grande distribution, impérativement au rayon poissonnerie, et vous maîtrisez les spécificités des produits (mode de conservation des produits, traçabilité...).
Vos qualités relationnelles, votre sens du service client, votre dynamisme et votre enthousiasme seront vos atouts pour réussir votre mission.
Rejoignez-nous en postulant ! (CV et lettre de motivation requis)
L'entreprise : E.Leclerc
Le centre E.LECLERC de IFS emploie 500 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1988 et accueille chaque année plus de clients.
Les 533 adhérents exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.LECLERC a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%.
Employeurs engagés, les centres E.LECLERC accueillent chaque année près de 4.000 alternants (dont 2800 apprentis) et 10.000 stagiaires pour concourir à leur formation. Ils s'investissent également aux côtés de l'Agefiph dans une démarche volontariste d'intégration des personnes en situation de handicap.
Faire partie de l'enseigne, c'est intégrer une fédération d'entreprises dynamiques, en croissance et qui se démarquent autant par leur mode de fonctionnement que par leur capacité à innover et à bouleverser les idées reçues.
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