CONSULTANT AUDIT ET FORMATION (H/F) FMI FLORIAN MANTIONE INSTITUT
Toulouse (31)CDI
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Critères de l'offre
Métiers :
- Consultant formation (H/F)
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Secteur :
- Cabinets de conseils
Diplômes :
- Diplôme de grande école de commerce
- + 2 diplômes
Compétences :
- Permis B
Lieux :
- Toulouse (31)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
- Déplacements réguliers exigés
Description du poste
L'entreprise :
Créée à Toulouse il y a 75 ans, la Mutuelle PREVIFRANCE est aujourd'hui l'un des 20 acteurs majeurs dans le domaine de l'assurance santé, réalisant un chiffre d'affaires de 250 M€.
Dans le contexte de la création récente de l'organisme de formation PREVIFRANCE ACADEMIE, la Mutuelle PREVIFRANCE crée à Toulouse (31) un poste de
CONSULTANT AUDIT ET FORMATION (F/H).
Mission :
En tant que consultant(e) Audit et Formation, vous jouerez un rôle clé dans le développement commercial de l'organisme, en augmentant sa visibilité et en proposant une offre de formation et d'accompagnement adaptée auprès d'un public de TPE/PME.
Directement rattaché à la Directrice de la Formation, vos missions seront les suivantes :
- Prospecter et développer un portefeuille de clients selon le périmètre défini
- Analyser les besoins en formation/accompagnement des clients et proposer une stratégie adaptée
- Proposer des parcours de formation sur mesure et rédiger un cahier des charges
- Accompagner les clients tout au long de l'élaboration et de la mise en place de leurs projets de formation
- Analyser, évaluer et accompagner les entreprises dans la conformité réglementaire RH/QHSE/RSE, en produisant les documents obligatoires, et en lien avec les différents acteurs
- Gérer les dossiers administratifs et relations avec les organismes financeurs, dans le respect des exigences QUALIOPI
-Gérer le suivi pédagogique et l'exploitation des formations avec l'animation du réseau de formateurs
Profil :
De formation BAC+4/5, type école de commerce/Université, vous justifiez d'une expérience de minimum 5 ans sur une fonction similaire, avec une bonne connaissance des enjeux de la formation et des dispositifs de financement (CPF, OPCO, FNE, CARSAT, etc.).
Vous avez une connaissance des obligations règlementaires RH/QHSE/RSE serait appréciée d'excellentes capacités de communication, négociation et un fort sens de l'écoute afin d'accompagner et conseiller les clients.
Vous travaillez de manière autonome tout en étant proactif(ve) dans la recherche de nouvelles opportunités.
Poste en CDI, rémunération fixe et variable selon expérience, véhicule de fonction + frais + avantages.
Définition de fonction détaillée sur le site internet du cabinet de recrutement Florian Mantione Institut RH avec la référence : MRA25MC417N
Créée à Toulouse il y a 75 ans, la Mutuelle PREVIFRANCE est aujourd'hui l'un des 20 acteurs majeurs dans le domaine de l'assurance santé, réalisant un chiffre d'affaires de 250 M€.
Dans le contexte de la création récente de l'organisme de formation PREVIFRANCE ACADEMIE, la Mutuelle PREVIFRANCE crée à Toulouse (31) un poste de
CONSULTANT AUDIT ET FORMATION (F/H).
Mission :
En tant que consultant(e) Audit et Formation, vous jouerez un rôle clé dans le développement commercial de l'organisme, en augmentant sa visibilité et en proposant une offre de formation et d'accompagnement adaptée auprès d'un public de TPE/PME.
Directement rattaché à la Directrice de la Formation, vos missions seront les suivantes :
- Prospecter et développer un portefeuille de clients selon le périmètre défini
- Analyser les besoins en formation/accompagnement des clients et proposer une stratégie adaptée
- Proposer des parcours de formation sur mesure et rédiger un cahier des charges
- Accompagner les clients tout au long de l'élaboration et de la mise en place de leurs projets de formation
- Analyser, évaluer et accompagner les entreprises dans la conformité réglementaire RH/QHSE/RSE, en produisant les documents obligatoires, et en lien avec les différents acteurs
- Gérer les dossiers administratifs et relations avec les organismes financeurs, dans le respect des exigences QUALIOPI
-Gérer le suivi pédagogique et l'exploitation des formations avec l'animation du réseau de formateurs
Profil :
De formation BAC+4/5, type école de commerce/Université, vous justifiez d'une expérience de minimum 5 ans sur une fonction similaire, avec une bonne connaissance des enjeux de la formation et des dispositifs de financement (CPF, OPCO, FNE, CARSAT, etc.).
Vous avez une connaissance des obligations règlementaires RH/QHSE/RSE serait appréciée d'excellentes capacités de communication, négociation et un fort sens de l'écoute afin d'accompagner et conseiller les clients.
Vous travaillez de manière autonome tout en étant proactif(ve) dans la recherche de nouvelles opportunités.
Poste en CDI, rémunération fixe et variable selon expérience, véhicule de fonction + frais + avantages.
Définition de fonction détaillée sur le site internet du cabinet de recrutement Florian Mantione Institut RH avec la référence : MRA25MC417N
Salaire et avantages
Titres restaurant / Prime de panier
Véhicule
Véhicule
Référence : 201LYSN
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