Conducteur de pelles à pneus H/F CAP INTER

Spécialiste de l'intérim et du recrutement depuis 1991, le Groupe CAP INTER est un réseau d'agences d'emploi reconnu. Entreprise familiale et indépendante, elle propose un accompagnement adapté aux attentes de ses clients et de ses candidats. Nos valeurs s'appuient sur des principes simples de qualité, de proximité et d'écoute.

Notre agence de Cap inter de Caen recrute un nouveau talent sur un poste de Conducteur de pelles à pneus H/F

Qui est notre client ?
L'entreprise, créée en 1979, est spécialisée dans le secteur d'activité des travaux de terrassement, voirie, assainissement et réseaux. Son domaine d'activité est à la fois public (collectivités) et privé (particuliers, industriels...) et peut rayonner sur l'ensemble du département du Calvados mais également au-delà dans un périmètre de 100 km.

Quels sont les avantages du poste proposé ?
- Taux horaire selon profil
- Panier selon la grille des TP
- 39 heures par semaine


Quel sera votre rôle au sein de l'entreprise ?
Sous la supervision du chef de chantier, vous prendrez en charge les tâches suivantes :
- Vous veillez au bon fonctionnement de l'engin (contrôles quotidiens, signalements de dysfonctionnement à l'atelier)
- Vous manoeuvrez l'engin en fonction du terrain (nature du sol, dénivelé, risques électriques) et de la circulation sur le chantier
- Vous participez aux tâches générales du chantier (aide aux implantations, balisage, mise en place des installations, aide au sol si besoin)
- Vous veillez au bon déroulement des opérations et respectez les consignes de sécurité

Mentions complémentaires liées au poste de travail (conditions, risques, environnement) : - Vous aimez le travail en extérieur et le travail en équipe dans le respect des règles de sécurité

Quel est le profil idéal ?
- Vous possédez des Caces R-482 catégorie B1 (anciennement CACES R372m catégorie 2).
- Vous possédez idéalement l'AIPR
- Vous avez une expérience de 2 à 5 ans de conduite de ces engins

Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ?
Mettez-nous en relation avec cette personne et soyez récompensé (voir conditions et modalités en agence).

Quel est notre processus de recrutement ?
Sans nouvelle de notre part 10 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement à nos attentes. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre agence référente pour toutes demandes d'informations complémentaires.

Quels sont les avantages des intérimaires du Groupe CAP INTER ?
- Vous avez accès à un Comité d'Entreprise avantageux !
- Votre rémunération est fixe et majorée (10% de fin de mission + 10% de congés payés) !
- Vous placez de l'argent sur un Compte Épargne Temps rémunéré à hauteur de 6% !
- Vous profitez d'un système de parrainage rémunérateur (voir modalités en agence) !
- Vous pouvez avoir accès à des formations pour favoriser votre montée en compétence !
- Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, location de voitures, etc.) !
- Vous avez la possibilité de demander un acompte de paye à la semaine si besoin !
- Vous êtes suivi par une équipe à votre écoute et disponible !

CAP INTER est un réseau d'agences de travail temporaire créé à l'initiative de personnes passionnées, reconnues pour leur expertise dans le recrutement de personnel. D'abord au service de l'Industrie Nucléaire, il a ensuite élargi son champ d'intervention vers les secteurs du Bâtiment, du Tertiaire pour finalement devenir multisectoriel. Soucieux, de vouloir entretenir une relation de proximité avec ses clients et ses collaborateurs intérimaires, les agences CAP INTER se sont établies à proximité des lieux et des chantiers dont elles avaient la gestion. CAP INTER, c'est aujourd'hui 6 agences et une filiale dédiée au recrutement, à l'évaluation et l'accompagnement à la mobilité.