Conducteur de machine agroalimentaire (H/F) Manpower

L'agence Manpower MAYENNE recherche, pour son client spécialisé dans le secteur agroalimentaire, 15 conducteurs de ligne agroalimentaire H/F situé à GORRON - 53120.

Entreprise active et dynamique qui emploie 130 salariés permanents et se distingue par son savoir-faire et son engagement qualité.
? Mission principale :
Assurer le bon fonctionnement et la performance des machines de production, en garantissant la qualité des produits et le respect des normes de sécurité et d'hygiène.

Responsabilités clés :
- Mise en route et réglage des machines : démarrage, paramétrage et ajustement en fonction des formats.
- Contrôle qualité : vérifier la conformité des produits selon les standards (traçabilité, hygiène, sécurité).
- Maintenance de premier niveau : effectuer les interventions simples pour éviter les arrêts de production.
- Lecture et application des documents techniques : suivre les procédures et consignes.
- Suivi informatique : saisie des données de production, utilisation des systèmes pour traçabilité.
- Polyvalence et adaptation : intervenir sur plusieurs types de machines si nécessaire.
- Collaboration : travailler en équipe avec les opérateurs et rendre compte au chef d'équipe.
INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES :
Opportunité d'embauche en CDI
Prime d'équipe
Prime d'habillage
Horaires en 2x8 : 5h - 12H30 ou 12h30 - 20h
Opportunités d'évolution et de formation continue.
Prime d'habillage
Prime d'équipe
13eme mois
Intéressement
Compétences attendues :
- Aisance technique et informatique.
- Capacité d'analyse et de résolution de problèmes.
- Rigueur, organisation et respect des normes agroalimentaires.
- Savoir être irréprochable et forte adaptabilité.
- Expérience dans le secteur agroalimentaire ou industriel

Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement :
- Un échange téléphonique préalable
- Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents
- Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, ?)
- Un entretien avec le client


Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap