Comptable (H/F) MAIRIE
Carantec (29)CDD
Il y a 11 jours sur le Web
Critères de l'offre
Métiers :
- Comptable (H/F)
Expérience min :
- débutant à 1 an
Secteur :
- Fonction publique
Diplômes :
- BEP
- + 2 diplômes
Lieux :
- Carantec (29)
Conditions :
- CDD
- Temps Plein
Description du poste
Mission principale :
Assurer l'accueil du public les lundis matin et 1 vendredi sur 2
Assurer les missions du service comptabilité
Tâches comptables :
Etablir les mandats et les titres, la facturation
Assurer les relations avec la CAF pour la mise à jour des coefficients familiaux
Assurer le suivi comptable des services enfance jeunesse et établir les bilans en lien avec les responsables de ces services
Assurer le suivi des contrats
Assurer le suivi des consommations des fluides en lien avec les services techniques
Exécuter le budget du CCAS
Faire les salaires en l'absence de la responsable de service
Assurer l'instruction des dossiers de subventions
Assurer le suivi des dossiers d'assurance
Profil recherché : formation comptable exigée et expérience souhaitée
Qualités relationnelles et esprit d'équipe
Logiciels spécifiques à utiliser : logiciel métiers Berger Levrault, DEFI et Alizée (facturation), Excel et word
Rémunération : SMIC + régime indemnitaire + primes de fin d'année versée en juin et décembre
Possibilité de souscrire au contrat groupe pour la mutuelle complémentaire
Poste à pourvoir pour le 24 novembre 2025 avec un tuilage d'environ 15 jours avec l'agent titulaire
Date limite dépôt candidature : 10 novembre 2025
Temps de travail : 35h hebdomadaire réparties en 70% temps compta et 30% temps accueil
Assurer l'accueil du public les lundis matin et 1 vendredi sur 2
Assurer les missions du service comptabilité
Tâches comptables :
Etablir les mandats et les titres, la facturation
Assurer les relations avec la CAF pour la mise à jour des coefficients familiaux
Assurer le suivi comptable des services enfance jeunesse et établir les bilans en lien avec les responsables de ces services
Assurer le suivi des contrats
Assurer le suivi des consommations des fluides en lien avec les services techniques
Exécuter le budget du CCAS
Faire les salaires en l'absence de la responsable de service
Assurer l'instruction des dossiers de subventions
Assurer le suivi des dossiers d'assurance
Profil recherché : formation comptable exigée et expérience souhaitée
Qualités relationnelles et esprit d'équipe
Logiciels spécifiques à utiliser : logiciel métiers Berger Levrault, DEFI et Alizée (facturation), Excel et word
Rémunération : SMIC + régime indemnitaire + primes de fin d'année versée en juin et décembre
Possibilité de souscrire au contrat groupe pour la mutuelle complémentaire
Poste à pourvoir pour le 24 novembre 2025 avec un tuilage d'environ 15 jours avec l'agent titulaire
Date limite dépôt candidature : 10 novembre 2025
Temps de travail : 35h hebdomadaire réparties en 70% temps compta et 30% temps accueil
Durée du contrat : 13 mois
Salaire et avantages
Horaire de 11.88 Euros sur 12 mois
Primes
Primes
L'entreprise : MAIRIE
Les candidatures, lettre de motivation et CV sont à adresser à Madame Le Maire de Carantec BP 14 29660 Carantec ou par courriel : *****************************
Référence : 199FHSM
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