CHEF EQUIPE F/H ADEQUAT

Notre agence d'Ancenis recrute pour MANITOU BF, un ou une CHEF D'EQUIPEF/H!
Manitou Group, acteur mondial de la manutention, du BTP et de l'agriculture, conçoit, produit et distribue des moteurs innovants et performants : chariots télescopiques, nacelles, chargeuses Rejoignez Manitou, c'est participer à la fabrication de machines reconnues dans le monde entier pour leur qualité, leur fiabilité et leur technologie de pointe.

Intégrer Manitou, c'est rejoindre une entreprise française à dimension internationale, où l'humain, la sécurité et l'innovation sont au coeur de chaque projet.
Vous évoluez dans un environnement stimulant, où le travail en équipe et le savoir-faire technique sont valorisés au quotidien.

Etes-vous prêt(e)s à rejoindre les équipes de Manitou ?

Vos missions

La mission principale de l'emploi est d'encadrer les hommes et les femmes qui constituent l'équipe. Il est garant de la sécurité, de la qualité, de la quantité et des délais pour fournir le client. Il est donc au premier plan de la hiérarchie dans l'atelier/entrepôt.
Supervision et optimisation de la production :

• Veiller à l'application des normes : modes opératoires, ordre de maintenance, plan de surveillance et participer à leur mise à jour
• Adapter et dimensionner son équipe en fonction de la charge et des objectifs de productivité (calcul de charge, en intégrant des propositions d'amélioration)
• Proposer et piloter des plans d'actions d'amélioration continue.
• Développer la relation client/fournisseur (interne/externe)
• Apporter un appui technique aux services qualité, maintenance, méthodes
• Intervenir en cas de difficulté technique et apporter les ajustements nécessaires

Encadrement et animation d'équipe :

• Piloter son équipe dans les normes définies en veillant à intégrer, évaluer et développer les compétences (formations, transferts de connaissances et de savoir-faire au sein de l'équipe, entretien professionnel)
• Encourager les discussions constructives, susciter la collaboration
• Mettre en place un plan d'actions pour le développement des compétences de ses collaborateurs
• Participer au recrutement de ses collaborateurs avec sa hiérarchie et la fonction ressources humaines (CDI, CDD, intérimaires, stagiaires, apprentis),
• S'assurer du respect des règles sociales, HSE et favoriser un climat social de qualité, en constatant les tensions et/ou conflits et en les gérant le plus souvent sans l'appui hiérarchique
• Recueillir, analyser et traiter le(s) besoin(s) de son interlocuteur. Pratiquer l'écoute active (questionnement, reformulation). Analyser le besoin et traiter les cas simples en toute autonomie

Spécificités Logistique :

• S'assurer de la mise en oeuvre des processus logistiques (transfert de stocks, traçabilité, identification, respect du FIFO, inventaires, ).
• S'assurer de l'alimentation des lignes de production, des protos, du CLPR, des affaires spéciales et des autres sites de Manitou (France et International).
• Optimiser les flux internes des pièces (depuis la réception jusqu'à l'alimentation en bord de ligne).
• Gérer les prestations externes de stockage / prestataires emballage.
• Contrôler les expéditions de commandes le cas échéant

Pourquoi rejoindre Manitou avec Adequat ?
- Une mission longue durée avec possibilité d'évolution
- Un accompagnement personnalisé par votre agence Adéquat
- Des conditions de travail sécurisées et un environnement stimulant

Votre profil
Niveau de formation / expérience
Cet emploi est accessible par un diplôme de niveau BAC minimum dans les domaines Usinage, Conception des Processus de Réalisation de Produits, assistance technique d'ingénieur, Génie Industriel, Maintenance, ou expérience équivalente. Cet emploi est accessible également par le parcours d'Animateur d'Equipe.
Compétences techniques

• Utiliser des méthodes d'organisation du travail en fonction de la production / de l'activité entrepôt
• Maîtrise des domaines technique et industriel (mécanique, électrique, hydraulique, étapes de production et/ou flux logistique, soudure, qualité, usinage le cas échéant).
• Suivre la production / de l'activité entrepôt en veillant au respect des process, de la qualité et des délais
• Maîtrise des outils du Lean (5S, 6M, Kaizen)
• Utiliser les outils bureautiques, Enterprise Resource Planning (ERP) WMS, TMS
• Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE)
• Capacité à fédérer l'équipe autour d'une feuille de route pour délivrer une vision
• Capacité à décliner la vision de l'entreprise au sein de l'équipe
• Capacité à comprendre, communiquer et transmettre à son équipe
• Capacité à organiser et à prioriser l'activité de son équipe afin de garantir une qualité de vie au travail en adéquation avec les orientations du Groupe

• S'approprier et incarner les objectifs de performance
• Organisateur de façon efficace son temps de travail dans les délais
• Etre capable de travailler en équipe pluridisciplinaire, et en réseau
• Identifier ses besoins d'apprentissage et apprendre régulièrement, y compris en auto-apprentissage, dans les domaines associés à sa fonction
• Adapter ses comportements à des environnements et des interlocuteurs différents (collègues, hiérarchiques, services connexes, parties prenantes)
• Développer un sens critique sur son travail et celui des autres
• Transmettre des savoirs et savoir-faire
  

Horaires (obligation d'être disponible sur tous les créneaux)

- 2X8 (5h-13h/13h-21h)

Rémunération et avantages :

- Taux horaire selon profil + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- 13ème mois
- Heures supplémentaires
- Primes liées au poste
- Indemnités de transport
- Compte Epargne Temps
- Espace de restauration sur place
- Acompte de paye à la semaine si besoin
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution
- Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement)
Si vous vous reconnaissez dans ce profil, n'hésitez pas à postuler dès maintenant auprès de notre agence Adéquat MANITOUau 02 40 55 83 !

Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préféré des intérimaires avec une moyenne de 94,5% de taux de satisfaction.

Notre mission ? Contribuez à votre épanouissement professionnel à chaque étape de votre vie, en vous décrochant le travail qui vous plaît.

Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Publics, Tertiaire...
Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes candidatures sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

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