Emploi Responsable paie et administration du personnel en Ille-et-Vilaine
124 offres - Responsable paie et administration du personnel - Ille Et Vilaine (35)
...dans le cadre de son développement un Gestionnaire de paie dans l'optique d'une intégration en CDI. A ce poste, vos...
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...dans le cadre de son développement un Gestionnaire de paie dans l'optique d'une intégration en CDI. A ce poste, vos...
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...vous a permis de développer de solides bases en gestion de la paie et en relation client. Issu(e) d'une formation en comptabilité...
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...dans le cadre de son développement un Gestionnaire de paie dans l'optique d'une intégration en CDI. A ce poste, vos...
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...sociales, -Suivi administratif relatif à la gestion du personnel, -De l'entrée à la sortie du salarié (DPAE, contrat travail,...
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...formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
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...sociales, -Suivi administratif relatif à la gestion du personnel, -De l'entrée à la sortie du salarié (DPAE, contrat travail,...
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...dans le cadre de son développement un Gestionnaire de paie dans l'optique d'une intégration en CDI. A ce poste, vos...
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...par an Votre profil : De formation (BAC+2 minimum) en paie, vous bénéficiez d'une expérience de 2 ans minimum en tant que...
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...clients. Qualifications requises : * Diplôme en gestion de la paie, ressources humaines ou domaine similaire. * Expérience...
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...d'expertise comptable de renom, recherche un Gestionnaire de Paie Confirmé pour rejoindre son équipe dédiée à la gestion...
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...d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La...
...et charges sociales - L'établissement des bulletins de paie - Gestion administrative du personnel - Conseil client Les...
...similaire. * Expérience nécessaire en tant que Gestionnaire de Paie, idéalement en cabinet d'expertise comptable. * Excellente...
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...d'un service Paie sur Rennes, vous serez amené à : - gérer la paie de 60 salariés - préparer et vérifier les charges sociales -...
...Diplômé d'une formation Bac +2/3 en Ressources Humaines ou en Paie, vous pouvez attester d'une expérience d'au moins 2 ans en...
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L'emploi par métier dans le domaine Ressources humaines