Emploi Consultant en gestion des rh à Aubagne
236 offres d'emploi - Consultant en gestion des RH - Aubagne (13)
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...d'au moins 3 ans en cabinet d'expertise comptable ou en gestion sociale, vous permettant d'être rapidement autonome. Vous...
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...Social, vous réaliserez les missions suivantes : ·La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) ·Les...
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...Logiciel : SILAE - Formation : Bac +2/3 (BTS, DUT, Licence RH ou paie). - Expérience :5 ans an cabinet d'expertise comptable...
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...contrôle des bulletins de paie, édition des BP, mise à jour…) Gestion administrative du personnel (Formalités d’embauche, suivi des...
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Au sein d'un cabinet structuré, vous prenez en charge un portefeuille de clients TPE/PME en toute autonomie : établissement des...
...vos compétences techniques. Vos principales missions : * Gestion en autonomie d'un portefeuille diversifié * Elaboration...
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Au sein d'un cabinet structuré et à taille humaine, vous prenez en charge un portefeuille de clients TPE/PME en autonomie :...
...suivi des absences et congés, réalisation d’attestations…) Gestion des entrées/sorties Conseil juridique de 1er niveau en...
...vous participerez aux missions suivantes :Participer à la gestion administrative du personnel (contrats, dossiers salariés,...
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...vous interviendrez sur l'ensemble du processus de paie et de gestion administrative du personnel. Rattaché(e) à la Responsable...
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...de rémunération Mettre en place et faire vivre les processus RH (campagnes d'évaluation, outils, pratiques) Mobilité...
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Bienvenue ! Cette opportunité fait partie d'un programme d'alternance proposé par OpenClassrooms. Elle s'adresse exclusivement...
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...du personnel - Recrutement de nouveaux collaborateurs - Gestion des variables et paramètres de paie - Suivi et développement...
...Social, vous réaliserez les missions suivantes : ·La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) ·Les...
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...diversifié - Élaboration des déclarations sociales et DSN. - Gestion des entrées et sorties du personnel (contrats, avenants,...
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...des clients sur leurs problématiques sociales et RH (ruptures de contrats, procédures disciplinaires, élections...
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...et votre minutie sont des atouts indispensables pour la gestion des données de paie. * Votre sens de l'organisation et votre...
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...multi-conventions. - Établissement des bulletins de paie, gestion des charges sociales et réalisation des déclarations sociales...
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