Technicien SAV & Maintenance traitement de l'eau (H/F) PARTNAIRE

Partnaire Clermont l'Hérault, une équipe d'experts à votre écoute au quotidien vous assure des propositions de postes ciblés et un suivi personnalisé.

Nous recrutons pour l'un de nos clients spécialisés dans la conception, fabrication d'équipements de haute technologie pour la filtration, purification et déminéralisation de l'eau industrielle et pour le traitement de l'eau potable

Un Technicien SAV & Maintenance traitement de l'eau (H/F)

Vos missions principales sont :

- Maintenance préventive et corrective : Entretenir et réparer les équipements de traitement d'eau (pompes doseuses et centrifuges, tuyauterie, capteurs, armoires électriques).
- Diagnostic et dépannage : Identifier et résoudre en autonomie les pannes électrotechniques et mécaniques sur site.
- Exploitation d'unités de location : Assurer le suivi des installations (relevés de paramètres, analyses d'eau et appoints de réactifs chimiques).
- Mise en service et reporting : Participer aux essais de mise en route et rédiger les rapports d'intervention (papier ou GMAO).
- Gestion du stock véhicule : Suivre les pièces détachées et consommables pour anticiper les réapprovisionnements.
- Relation client sur site : Informer les exploitants des interventions réalisées et remonter les besoins techniques ou de devis.
- Sécurité (QHSE) : Appliquer strictement les consignes liées aux risques électriques et à la manipulation de produits chimiques.

Le poste est a pourvoir dès que possible en CDI sur Clermont l'Hérault. De formation Bac+2 en maintenance industrielle, électrotechnique ou métiers de l'eau (ou justifiant d'une expérience terrain équivalente), vous disposez d'une première expérience réussie en maintenance itinérante ou en SAV.
Une connaissance du traitement de l'eau ainsi que la maîtrise de la lecture de schémas électriques et hydrauliques seront particulièrement appréciées.

Autonome sur le terrain, vous êtes reconnu pour votre sens du diagnostic, votre rigueur sur les règles de sécurité et votre excellent relationnel client.
Le permis B est indispensable pour assurer vos déplacements sur site (avec d'éventuelles astreintes ou découchés ponctuels).

Enfin, les habilitations GIES 2 et sensibilisation MASE constituent un atout majeur, ou seront à valider dès votre intégration.

Une rémunération comprise entre 13.50 EUR Brut et 15 EUR Brut par heure.
Paniers repas à hauteur de 21.40 EUR