Description du poste
VOTRE MISSION SI VOUS L’ACCEPTEZ
Notre équipe Juridique recherche un.e JURISTE IMMOBILIER en CDI
Vos missions seront les suivantes :
- Etre le garant de la sécurité juridique du parc immobilier en France et à l’international
- Conseiller et accompagner la Direction Expansion dans sa stratégie de développement en France et à l’international
- Analyser, négocier et rédiger les actes immobiliers, notamment les baux commerciaux (en qualité de preneur ou de bailleur), les acquisitions d’immeubles, de droits au bail ou de fonds de commerce, les crédits-baux
- Piloter et gérer les échéances contractuelles, les renouvellements ou résiliations des baux
- Apporter votre expertise en droit de la copropriété en volumes, ASL…
- Assurer les formalités liées aux ouvertures, fermetures et transferts des succursales
- Accompagner l’entreprise dans le suivi des contentieux immobiliers en lien avec nos avocats, et des précontentieux, accompagner juridiquement l’entreprise en matière de transition écologique (diminution de l’empreinte carbone des immeubles et de l’exploitation)
- Garantir la fiabilité des données dans l'outil de gestion des baux (Leasup)
- Assurer une veille juridique active
Vous pourrez être amené(e) à intervenir de manière ponctuelle sur d'autres sujets en droit des
affaires.
Description du profil
C’EST VOUS QUE NOUS CHERCHONS !
Le ou la candidat.e parfait.e n’existe pas mais le bon profil, oui ! Vous enchaînez les
réponses positives ? Quelque chose nous dit que vous seriez à votre place chez nous.
De formation Bac+5 en droit des affaires avec de préférence une spécialité en droit immobilier, vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience et d’une expertise significative en immobilier commercial.
> Vous êtes dynamique, doté d’une excellente compréhension et d’un bon relationnel, faisant de vous un partenaire incontournable.
> Votre rigueur, capacité d’analyse et de synthèse n’est plus à démontrer.
> Vous êtes réactif.ve et savez faire preuve de conviction, vous êtes à l’aise à l’oral.
> Vous aimez travailler en équipe. Au plus près des opérationnels, accompagnant la stratégie du Groupe, votre capacité d’anticipation et vos réflexes technico-juridiques sont des atouts tant essentiels qu’attendus.
> La maîtrise de l’Anglais est nécessaire
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