
UN LARGE EVENTAIL DE CHOIX DE SOLUTIONS RH
Critères de l'offre
Métiers :
- Assistant en ressources humaines (H/F)
Expérience min :
- débutant à 1 an
Secteur :
- Industrie / Production autres
Diplômes :
- Bac. Général
Lieux :
- Folschviller (57)
Conditions :
- Intérim
- 2 000 € - 2 500 € par mois
- Temps Plein
Description du poste
Notre client, acteur majeur du secteur industriel et logistique, recherche une Assistante ressources humaines en contrat d'intérim de 18 mois, à temps plein.
Vos missions principales :
- Assurer la gestion administrative du personnel et le suivi des dossiers administratifs
- Gérer les dossiers du personnel et des intérimaires, en veillant à la conformité administrative
- Appuyer et assurer le support à la gestion des plannings
- Gérer l'intérim et les aspects administratifs y afférents
- Assurer l'accueil physique et téléphonique des visiteurs, candidat·e·s et collaborateur·rice·s
- Traiter les demandes administratives courantes et assurer le suivi des dossiers
Conditions du contrat :
- Durée : 1 mois en intérim
- Temps de travail : Temps plein
- Rémunération : Entre 1900 et 2300 EUR (EUR) par mois
- Avantages : Tickets restaurants
Vos missions principales :
- Assurer la gestion administrative du personnel et le suivi des dossiers administratifs
- Gérer les dossiers du personnel et des intérimaires, en veillant à la conformité administrative
- Appuyer et assurer le support à la gestion des plannings
- Gérer l'intérim et les aspects administratifs y afférents
- Assurer l'accueil physique et téléphonique des visiteurs, candidat·e·s et collaborateur·rice·s
- Traiter les demandes administratives courantes et assurer le suivi des dossiers
Conditions du contrat :
- Durée : 1 mois en intérim
- Temps de travail : Temps plein
- Rémunération : Entre 1900 et 2300 EUR (EUR) par mois
- Avantages : Tickets restaurants
Description du profil
Profil recherché :
- Formation minimale : BAC ou équivalent
- Expérience : 0 à 1 an en ressources humaines, gestion administrative ou fonction similaire
- Maîtrise des outils bureautiques (Microsoft Office, logiciels de gestion RH)
- Excellentes compétences en communication écrite et orale
- Rigueur, organisation et capacité à gérer plusieurs dossiers en parallèle
- Discrétion et respect de la confidentialité
- Capacité d'accueil : courtoisie, disponibilité et écoute
- Réactivité et adaptabilité face aux changements
- Sens du service et de l'organisation administrative
- Formation minimale : BAC ou équivalent
- Expérience : 0 à 1 an en ressources humaines, gestion administrative ou fonction similaire
- Maîtrise des outils bureautiques (Microsoft Office, logiciels de gestion RH)
- Excellentes compétences en communication écrite et orale
- Rigueur, organisation et capacité à gérer plusieurs dossiers en parallèle
- Discrétion et respect de la confidentialité
- Capacité d'accueil : courtoisie, disponibilité et écoute
- Réactivité et adaptabilité face aux changements
- Sens du service et de l'organisation administrative
Salaire et avantages
Tickets restaurants
L'entreprise : DR Est
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Chez Crit, nous vous accompagnons dans chaque étape de votre parcours professionnel. Nous proposons des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire et Intérim dans de nombreux secteurs partout en France.
Avec plus de 400 offres publiées chaque jour sur Crit : offres d'emploi en intérim, en CDD, en CDI, en CDII , vous trouverez forcément un poste adapté à votre talent.
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Référence : 2868cf4a-474d-4d31-b0d2-6d619e6b3deb 31524469
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