
Critères de l'offre
Métiers :
- Chargé de mission RSE (H/F)
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- Bac+5
Lieux :
- Lyon 03 (69)
Conditions :
- CDI
- À partir de 30 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
Pilotage de la démarche RSE et suivi de la performance :
-Participer à l'évaluation EcoVadis : préparation des réponses, collecte des justificatifs, coordination des contributeurs et suivi du plan de progrès.
-Contribuer aux travaux de préparation du reporting de durabilité et de la CSRD : organisation de la collecte, fiabilisation des données et suivi des contributions.
-Participer à la réalisation du bilan carbone, à l'analyse des résultats et au suivi des actions de réduction des émissions.
-Suivre les indicateurs et les plans d'actions RSE, analyser les écarts et préparer les supports de restitution et d'aide à la décision.
-Assurer une veille sur les sujets RSE et qualité et identifier les évolutions utiles aux activités du groupe.
Développement de projets avec les agences et les clients, en faveur des intérimaires
-Construire et déployer des actions favorisant l'accès à l'emploi, l'inclusion et le maintien dans l'emploi des intérimaires, notamment des personnes en situation de handicap.
-Accompagner les agences et les clients dans la mise en oeuvre de projets RSE adaptés à leurs activités et aux publics accompagnés.
-Contribuer aux réponses aux appels d'offres, en proposant des engagements concrets et en organisant le suivi de leur mise en oeuvre.
Démarches qualité, certifications et amélioration continue :
-Participer au suivi des démarches MASE et CEFRI, en lien avec le service Prévention Sécurité et les agences concernées : gestion documentaire, préparation des audits et des revues de direction, suivi des actions d'amélioration.
-Contribuer au pilotage des enquêtes de satisfaction clients et intérimaires : organisation des campagnes, analyse des résultats et restitution aux équipes.
-Faire évoluer les procédures et les outils pour faciliter leur utilisation et améliorer les pratiques.
-Participer au suivi des écarts et à l'évaluation de l'efficacité des actions engagées.
Animation et sensibilisation des équipes :
-Concevoir des supports et animer des formations, ateliers et temps d'échange adaptés aux différents métiers du groupe.
-Accompagner les agences et les services supports dans la mise en oeuvre des projets.
-Partager les bonnes pratiques et valoriser les résultats obtenus.
-Participer à l'organisation d'événements et d'actions collectives avec les équipes, les clie
-Participer à l'évaluation EcoVadis : préparation des réponses, collecte des justificatifs, coordination des contributeurs et suivi du plan de progrès.
-Contribuer aux travaux de préparation du reporting de durabilité et de la CSRD : organisation de la collecte, fiabilisation des données et suivi des contributions.
-Participer à la réalisation du bilan carbone, à l'analyse des résultats et au suivi des actions de réduction des émissions.
-Suivre les indicateurs et les plans d'actions RSE, analyser les écarts et préparer les supports de restitution et d'aide à la décision.
-Assurer une veille sur les sujets RSE et qualité et identifier les évolutions utiles aux activités du groupe.
Développement de projets avec les agences et les clients, en faveur des intérimaires
-Construire et déployer des actions favorisant l'accès à l'emploi, l'inclusion et le maintien dans l'emploi des intérimaires, notamment des personnes en situation de handicap.
-Accompagner les agences et les clients dans la mise en oeuvre de projets RSE adaptés à leurs activités et aux publics accompagnés.
-Contribuer aux réponses aux appels d'offres, en proposant des engagements concrets et en organisant le suivi de leur mise en oeuvre.
Démarches qualité, certifications et amélioration continue :
-Participer au suivi des démarches MASE et CEFRI, en lien avec le service Prévention Sécurité et les agences concernées : gestion documentaire, préparation des audits et des revues de direction, suivi des actions d'amélioration.
-Contribuer au pilotage des enquêtes de satisfaction clients et intérimaires : organisation des campagnes, analyse des résultats et restitution aux équipes.
-Faire évoluer les procédures et les outils pour faciliter leur utilisation et améliorer les pratiques.
-Participer au suivi des écarts et à l'évaluation de l'efficacité des actions engagées.
Animation et sensibilisation des équipes :
-Concevoir des supports et animer des formations, ateliers et temps d'échange adaptés aux différents métiers du groupe.
-Accompagner les agences et les services supports dans la mise en oeuvre des projets.
-Partager les bonnes pratiques et valoriser les résultats obtenus.
-Participer à l'organisation d'événements et d'actions collectives avec les équipes, les clie
Description du profil
Votre profil
De formation supérieure en RSE, développement durable, qualité ou dans un domaine connexe, vous disposez d'une première expérience en gestion de projets RSE ou qualité.
Vous appréciez autant l'analyse et la structuration des démarches que les échanges avec les équipes et la mise en oeuvre de projets. Vous savez organiser votre travail, coordonner plusieurs interlocuteurs et suivre les actions jusqu'à leur aboutissement.
Vous êtes à l'aise pour analyser des données, rédiger des supports clairs et animer des échanges. Votre rigueur, votre curiosité et votre sens du relationnel vous permettent de mobiliser les équipes et de proposer des solutions adaptées à leurs besoins.
Vous faites preuve d'agilité et de polyvalence pour passer de l'analyse de données à l'animation de projets, adapter vos méthodes à des interlocuteurs variés.
Une connaissance d'EcoVadis, du reporting de durabilité, de la comptabilité carbone ou des systèmes de management serait appréciée. La maîtrise de l'ensemble de ces sujets dès votre arrivée n'est pas attendue. Une bonne maîtrise d'Excel et des outils de présentation est nécessaire.
Pourquoi nous rejoindre ?
-Un véritable rôle de binôme auprès de la Responsable RSE & Qualité, avec des projets à prendre en charge en autonomie.
-Une fonction transversale, en relation avec les agences, les services supports, les clients et les partenaires.
-Des missions associant pilotage, coordination et actions concrètes en faveur des intérimaires.
-La possibilité de proposer des améliorations et d'en suivre les résultats.
Conditions du poste : basé à Lyon, déplacements réguliers
Un poste clé au sein d'un Groupe en pleine croissance et riche de vertus :
VERITE - RESPONSABILITE - SIMPLICITE - COURAGE
De formation supérieure en RSE, développement durable, qualité ou dans un domaine connexe, vous disposez d'une première expérience en gestion de projets RSE ou qualité.
Vous appréciez autant l'analyse et la structuration des démarches que les échanges avec les équipes et la mise en oeuvre de projets. Vous savez organiser votre travail, coordonner plusieurs interlocuteurs et suivre les actions jusqu'à leur aboutissement.
Vous êtes à l'aise pour analyser des données, rédiger des supports clairs et animer des échanges. Votre rigueur, votre curiosité et votre sens du relationnel vous permettent de mobiliser les équipes et de proposer des solutions adaptées à leurs besoins.
Vous faites preuve d'agilité et de polyvalence pour passer de l'analyse de données à l'animation de projets, adapter vos méthodes à des interlocuteurs variés.
Une connaissance d'EcoVadis, du reporting de durabilité, de la comptabilité carbone ou des systèmes de management serait appréciée. La maîtrise de l'ensemble de ces sujets dès votre arrivée n'est pas attendue. Une bonne maîtrise d'Excel et des outils de présentation est nécessaire.
Pourquoi nous rejoindre ?
-Un véritable rôle de binôme auprès de la Responsable RSE & Qualité, avec des projets à prendre en charge en autonomie.
-Une fonction transversale, en relation avec les agences, les services supports, les clients et les partenaires.
-Des missions associant pilotage, coordination et actions concrètes en faveur des intérimaires.
-La possibilité de proposer des améliorations et d'en suivre les résultats.
Conditions du poste : basé à Lyon, déplacements réguliers
Un poste clé au sein d'un Groupe en pleine croissance et riche de vertus :
VERITE - RESPONSABILITE - SIMPLICITE - COURAGE
Salaire et avantages
Tickets restaurant, 75 % prise en charge transport, mutuelle
L'entreprise : Domino RH
Depuis 26 ans, le Groupe DOMINO RH (1000 collaborateurs - 565 MEUR en 2025), propose l'ensemble des services RH (intérim, recrutement, conseil, formation, portage, management de transition, évaluation) via ses 223 filiales dédiées.
Actuellement présent dans 8 pays, son développement international est en forte évolution.
Nous recrutons un(e) Chargé(e) de mission RSE & Qualité pour accompagner le développement de sa démarche et le déploiement de ses engagements au sein de ses différentes activités.
Vous rejoindrez un service composé de deux expertises complémentaires : RSE & Qualité et Prévention & Sécurité. Rattaché(e) à la Responsable RSE & Qualité, vous travaillerez en binôme avec elle pour piloter les démarches, coordonner les contributions des différents services et faire avancer les projets avec nos agences et nos clients.
Vous occuperez une fonction transversale, associant suivi de la performance, amélioration des pratiques et actions en faveur des salariés intérimaires.
Votre mission : accompagner, conseiller et mobiliser les équipes pour traduire nos engagements RSE et qualité en actions concrètes et en résultats mesurables.
Référence : CHARGE DE MISSIONS RSE & QUALITE 31499447
