Critères de l'offre
Métiers :
- Assistant RH Paie (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Cabinets de conseils
Diplômes :
- Bac. Général
Lieux :
- Le Perreux-sur-Marne (94)
Conditions :
- Intérim
- 25 000 € - 30 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
PAY JOB, cabinet de recrutement spécialisé en Paie, vous propose
régulièrement des offres d'emploi ciblées (Gestionnaire /
Responsable Paie, ADP et SIRH...)
Nous recherchons pour un de nos clients, entreprise, un(e)
assistant(e) Paie et RH dans le cadre d'une mission de 6mois.
Au sein d'une équipe de 2 Gestionnaires, vous intervenez en renfort
sur les missions suivantes :
ADMINISTRATION DU PERSONNEL
* Gérer les formalités administratives liées à l'entrée et à
la sortie des collaborateurs (onboarding / offboarding)
* Constituer, suivre et mettre à jour les DOSSIERS DU PERSONNEL
* Gérer les relations avec les organismes de mutuelle, prévoyance,
médecine du travail et veiller à la mise à jour des informations
associées
* Rôle actif sur la gestion des formations
* Assurer un rôle de support auprès des collaborateurs sur des
questions administratives RH.
GESTION DE LA PAIE
* Collecter, contrôler et fiabiliser des ÉLÉMENTS VARIABLES DE
PAIE
* Participer à la préparation de la paie en lien avec les
gestionnaires de paies
* Contribuer à l'établissement et au suivi des DÉCLARATIONS ET
ATTESTATIONS SOCIALES
* Aider au contrôle des bulletins de paie et à la gestion des
anomalies
* Gérer les commandes des Tickets Restaurant
Logiciel : Sage non exigé.
régulièrement des offres d'emploi ciblées (Gestionnaire /
Responsable Paie, ADP et SIRH...)
Nous recherchons pour un de nos clients, entreprise, un(e)
assistant(e) Paie et RH dans le cadre d'une mission de 6mois.
Au sein d'une équipe de 2 Gestionnaires, vous intervenez en renfort
sur les missions suivantes :
ADMINISTRATION DU PERSONNEL
* Gérer les formalités administratives liées à l'entrée et à
la sortie des collaborateurs (onboarding / offboarding)
* Constituer, suivre et mettre à jour les DOSSIERS DU PERSONNEL
* Gérer les relations avec les organismes de mutuelle, prévoyance,
médecine du travail et veiller à la mise à jour des informations
associées
* Rôle actif sur la gestion des formations
* Assurer un rôle de support auprès des collaborateurs sur des
questions administratives RH.
GESTION DE LA PAIE
* Collecter, contrôler et fiabiliser des ÉLÉMENTS VARIABLES DE
PAIE
* Participer à la préparation de la paie en lien avec les
gestionnaires de paies
* Contribuer à l'établissement et au suivi des DÉCLARATIONS ET
ATTESTATIONS SOCIALES
* Aider au contrôle des bulletins de paie et à la gestion des
anomalies
* Gérer les commandes des Tickets Restaurant
Logiciel : Sage non exigé.
Description du profil
D'une formation supérieure en paie, vous justifiez d'une première
année d'expérience (alternance comprise).
Vous êtes dynamique et rigoureux(euse) et vous souhaitez continuer à
apprendre.
Localisation : - Le perreux - Pas de télétravail
Rémunération : 28/32kEUR sur 13mois (mensualisé en intérim) - 35h
+ TR
année d'expérience (alternance comprise).
Vous êtes dynamique et rigoureux(euse) et vous souhaitez continuer à
apprendre.
Localisation : - Le perreux - Pas de télétravail
Rémunération : 28/32kEUR sur 13mois (mensualisé en intérim) - 35h
+ TR
Salaire et avantages
28/32kEUR
L'entreprise : PAY JOB
Leader sur les métiers de la paie, PAY JOB recrute des gestionnaires et responsables paie, des consultants SIRH, des directeurs et managers de CSP paie grâce au plus grand réseau de professionnels du marché !
Référence : SEARCH_81015 31499091
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