Architecte Technique Applicatif – ServiceNow F/H Recruteur partenaire

Dans le cadre d'un projet stratégique pour l'un de nos clients du secteur de la Défense, nous recherchons un Architecte Technique Applicatif H/F pour accompagner l'évolution et l'optimisation d'une plateforme applicative basée notamment sur l'écosystème ServiceNow.

Vous interviendrez sur un système d'information complexe, au sein d'un environnement sécurisé, en collaboration avec les équipes techniques, les éditeurs et les différents acteurs du projet.

Vos missions

En tant qu'Architecte Technique Applicatif, vous serez chargé(e) de :

• Analyser et faire évoluer l'architecture technique et applicative de la plateforme, notamment autour des composants ServiceNow.
• Réaliser des études d'architecture et proposer des solutions d'optimisation adaptées aux contraintes techniques et métiers.
• Accompagner les choix technologiques, notamment concernant l'évolution des bases de données (MariaDB, PostgreSQL, Oracle).
• Étudier et optimiser les échanges entre les composants applicatifs, les bases de données et les API.
• Piloter techniquement la planification des montées de version, des évolutions logicielles et des correctifs de sécurité.
• Assurer la cohérence et le maintien des interfaces applicatives et des contrats d'API.
• Rédiger et maintenir la documentation d'architecture (DAT, DSI et dossiers techniques).
• Collaborer avec les équipes d'exploitation, les éditeurs et les parties prenantes pour garantir la pérennité et la performance de la plateforme.

De formation supérieure en informatique (Bac+5 ou équivalent), vous justifiez d'une expérience confirmée en architecture technique et applicative, idéalement acquise sur des systèmes d'information complexes.

Compétences attendues :

• Solide expertise en conception et évolution d'architectures techniques et applicatives.
• Bonne connaissance de l'écosystème ServiceNow, de ses composants et de ses problématiques d'intégration.
• Maîtrise des environnements Linux.
• Connaissances des architectures applicatives Java (Java 17) et JavaScript.
• Bonne compréhension des API, des flux applicatifs et des contrats d'interface.
• Connaissances solides des bases de données relationnelles : MariaDB, PostgreSQL, Oracle.
• Capacité à conduire des études techniques, à challenger les solutions existantes et à formaliser des préconisations.
• Expérience en rédaction de documents d'architecture technique.

Vos atouts :

Autonomie, esprit d'analyse, capacité à prendre du recul sur les choix technologiques, force de proposition et aisance dans les échanges avec des interlocuteurs techniques et métiers.

Informations complémentaires

• Accord annualisation du temps de travail (9 à 10 jours de RTT)/Compte épargne temps

• Tickets restaurants/ Primes vacances/ Accord de participation

• Mutuelle Groupe et prévoyance/ Dispositifs épargne salariale et retraite

• Accompagnement parentalité (berceaux en crèche)

• Financement vélo électrique et indemnités kilométrique vélo

• Avantages CSE (chèques vacances, tarifs préférentiels, subventions trimestrielles, chèques cadeaux, ...)

Le Groupe Scalian accompagne les entreprises dans le management de projets industriels, la supply chain, l'architecture et le développement de systèmes numériques, de systèmes d'information et de solutions d'intelligence artificielle. Il intervient auprès de grands acteurs industriels et institutionnels sur des projets à forts enjeux technologiques.

Au sein de Scalian Défense, nous accompagnons de grands comptes du secteur de la Défense sur des environnements sensibles et sécurisés, dans les domaines des infrastructures IT, du cloud, de la cybersécurité et du maintien en condition opérationnelle.

Pourquoi Scalian

• Un accompagnement de carrière : onboarding sur un an avec votre manager et votre RH, formations personnalisées, communautés techniques et événements internes.
• Un engagement en faveur de la qualité de vie au travail, reconnu par les certifications Great Place to Work® et Best Workplaces for Women.
• Une politique RSE concrète : mobilité durable, actions environnementales et handicap, recrutement inclusif et formation des managers et recruteurs.