Chef d'équipe industriel H/F Lynx RH

Vous aimez le management de proximité, les environnements industriels exigeants et les défis liés à la performance de production ? Rejoignez une entreprise où votre rôle sera essentiel au bon fonctionnement de l'atelier !

Lynx RH Besançon, cabinet de recrutement spécialisé, accompagne l'un de ses clients, une entreprise reconnue dans le domaine du découpage industriel, dans le recrutement de son futur Chef d'équipe industriel H/F.

Rattaché au Responsable de Production, vous assurez le management d'une équipe de 20 à 25 collaborateurs au sein de votre atelier. Votre mission : organiser et piloter l'activité afin de garantir l'atteinte des objectifs de production, dans le respect des exigences de qualité, de coûts, de délais et de sécurité.

Véritable manager de terrain, vous accompagnez vos équipes au quotidien, coordonnez les opérations de production et veillez à maintenir une dynamique collective tournée vers la performance et l'amélioration continue.

Vos missions

En lien avec le Responsable de Production et les différents services de l'entreprise, vous intervenez sur les missions suivantes :

• Organiser et piloter la production : coordonner l'activité de l'atelier et veiller à l'atteinte des objectifs fixés.
• Gérer les priorités : ajuster les ressources et l'organisation du travail en fonction du planning de production, des contraintes et des urgences.
• Encadrer et fédérer les équipes : accompagner 20 à 25 collaborateurs aux compétences complémentaires, notamment des régleurs, préparateurs CN et conducteurs de lignes.
• Garantir la performance industrielle : suivre les indicateurs de production et veiller au respect des exigences en matière de qualité, de coûts, de délais et de sécurité.
• Animer les équipes au quotidien : organiser les réunions TOP 5 à chaque prise de poste afin de transmettre les informations essentielles, fixer les priorités et mobiliser les collaborateurs.
• Contribuer à l'amélioration continue : participer au déploiement des démarches Lean, 5S et 8D, ainsi qu'aux actions visant à optimiser les processus et les performances de l'atelier.
• Assurer la coordination avec les services supports : favoriser les échanges entre les équipes de production et les autres services pour anticiper les difficultés et garantir la fluidité des opérations.

Pré-requis

Vous êtes titulaire d'une formation technique de niveau Bac +2 minimum et justifiez d'une expérience significative dans l'encadrement d'une équipe de production en milieu industriel.

Au-delà de vos compétences techniques, nous recherchons un professionnel de terrain doté d'un leadership naturel, d'un solide sens de l'organisation et d'une réelle orientation résultats.

Pourquoi rejoindre cette opportunité ?

Vous souhaitez occuper un poste à responsabilités, au plus près des équipes et des enjeux opérationnels ?

Cette opportunité vous permettra de jouer un rôle clé dans l'organisation de la production, le développement des compétences de vos collaborateurs et l'amélioration des performances industrielles.

Vous pourrez mettre à profit votre expertise technique et managériale dans un environnement où votre implication contribuera directement aux résultats de l'atelier.

Vous vous reconnaissez dans cette description ?

N'attendez plus pour donner un nouvel élan à votre parcours professionnel ! Postulez auprès de Lynx RH Besançon et échangeons ensemble sur cette opportunité.

Profil recherché

Vous disposez d'une expérience confirmée en management d'équipe dans un environnement industriel et appréciez particulièrement la présence sur le terrain, la résolution de problèmes et l'accompagnement des collaborateurs.

Votre savoir-faire repose notamment sur votre capacité à :

• Fédérer une équipe autour d'objectifs communs et accompagner les collaborateurs dans leur quotidien ;
• Organiser l'activité, hiérarchiser les priorités et réagir efficacement aux aléas de production ;
• Communiquer avec clarté et assurer une bonne coordination avec les différents interlocuteurs de l'entreprise ;
• Analyser les indicateurs de performance et mettre en place des actions correctives pertinentes ;
• Insuffler une culture de l'amélioration continue et encourager les bonnes pratiques au sein de l'atelier.

Une connaissance des procédés de découpage industriel et des équipements associés sera particulièrement appréciée.

Informations complémentaires

Type de contrat : CDI

Temps de travail : Temps plein

Lynx RH : Recrutement spécialisé en CDI, CDD et intérim de profils Bac+2 à Bac+5 en fonctions supports, informatique et ingénierie.