Directeur Commercial F/H Recruteur partenaire
Critères de l'offre
Métiers :
- Directeur commercial ESN (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Compétences :
- Anglais
- Développement commercial
Lieux :
- Foëcy (18)
Conditions :
- CDI
- 50 000 € - 70 000 € par an
- Temps Plein
- Déplacements occasionnels exigés
Description du poste
Rattaché(e) à la Direction, vous définissez et déployez la stratégie commerciale du groupe tout en pilotant les équipes commerciales et ADV. Véritable moteur du développement, vous contribuez activement à la croissance du chiffre d'affaires, à la conquête de nouveaux marchés et au renforcement de la présence de l'entreprise en France comme à l'international.
Vos missions
- Définir et mettre en œuvre la stratégie commerciale du groupe.
- Identifier de nouvelles opportunités de croissance et développer de nouveaux marchés.
- Accélérer le développement du chiffre d'affaires et renforcer les parts de marché.
- Manager, accompagner et faire monter en compétences les équipes commerciales.
- Structurer l'organisation commerciale et optimiser les processus de vente.
- Définir les objectifs et suivre les indicateurs de performance.
- Développer et fidéliser les comptes stratégiques.
- Piloter les négociations commerciales majeures.
- Renforcer la présence de l'entreprise sur les marchés français et internationaux.
Profil recherché
Expérience
-
Expérience de 5 ans minimum dans une fonction de Direction Commerciale ou de Responsable Commercial Senior.
-
Expérience significative en management d'équipes commerciales.
- Une expérience dans un environnement industriel ou de produits à forte valeur ajoutée est appréciée.
- Expérience du développement commercial en France et à l'international.
Compétences
- Solide expertise en développement commercial et conquête de marchés.
- Capacité à construire et déployer une stratégie commerciale ambitieuse.
- Maîtrise des négociations grands comptes.
- Expérience de la gestion de réseaux de distribution.
- Forte culture du résultat et de la performance.
- Anglais professionnel impératif.
Qualités personnelles
- Leadership naturel.
- Esprit entrepreneurial.
- Vision stratégique et sens du business.
- Capacité à fédérer et embarquer les équipes.
- Excellent relationnel et sens de la négociation.
- Goût du terrain et de l'action.
Pourquoi rejoindre ce projet ?
- Une création de poste offrant une réelle marge de manœuvre.
- Un rôle clé dans le développement et la transformation de l'entreprise.
- L'opportunité de structurer et piloter l'ensemble de la stratégie commerciale.
- Un périmètre mêlant management, stratégie et développement business.
- Une forte exposition aux enjeux de croissance en France et à l'international.
Conditions
- CDI.
- Statut Cadre.
- Rémunération fixe comprise entre 50 et 70 K€ brut annuel selon profil.
- Variable attractif permettant d'atteindre un package pouvant aller jusqu'à 80 K€.
- Véhicule de service.
- Prise de poste dès que possible.
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