Critères de l'offre
Métiers :
- Technicien d'Intégration de Systèmes Robotiques (H/F)
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Secteur :
- Industrie / Production autres
Diplômes :
- Bac+3
- + 1 diplôme
Lieux :
- Obernai (67)
Conditions :
- CDI
- Salaire non précisé
- Temps Plein
Description du poste
Au sein d'un environnement industriel tel que l'automobile, le ferroviaire ou l'aéronautique, le poste a pour objectif de prendre en charge l'étude, la conception et l'intégration de solutions robotisées et cobotiques, depuis l'analyse initiale jusqu'à la mise en service et la fiabilisation des installations. Ce rôle contribue directement à l'automatisation des processus de fabrication, à l'augmentation de la productivité, à la réduction des risques pour les opérateurs et à l'amélioration continue des performances industrielles.
Le poste implique l'analyse approfondie des besoins à partir des processus de fabrication à robotiser et des contraintes de production, afin de définir des solutions adaptées aux objectifs de qualité, de cadence et de coûts. Il couvre la conception des cellules robotisées, incluant le choix des robots, capteurs, solutions électroniques, dispositifs de sécurité et briques d'intelligence artificielle, en veillant à leur intégration cohérente dans l'environnement de production existant.
Le rôle comprend la programmation des robots et cobots, la réalisation des tests, les réglages et l'optimisation des trajectoires et des cycles en atelier et sur site, pour garantir la stabilité, la répétabilité et la performance des systèmes. La mission s'étend à la mise en service sur les lignes de production et à la fiabilisation des installations, en coordination étroite avec les équipes maintenance, méthodes et production, afin d'assurer une montée en cadence maîtrisée et un niveau de disponibilité élevé.
Le poste contribue à l'amélioration continue des systèmes robotisés en proposant des évolutions techniques et organisationnelles, en suivant les indicateurs de performance et en déployant des solutions permettant de réduire les arrêts, d'optimiser les flux et d'améliorer l'ergonomie des postes. Il garantit par ailleurs la conformité réglementaire des installations, en appliquant les normes de sécurité en vigueur, notamment la norme ISO 10218, et en sécurisant les interactions entre robots, cobots et opérateurs pour assurer un environnement de travail sûr et conforme aux exigences légales et internes.
Description du profil
Le profil recherché dispose d'une formation supérieure en robotique, automatisme ou mécatronique, complétée par une première expérience réussie en environnement industriel, idéalement au sein de lignes automatisées ou de systèmes robotisés complexes. Cette expérience lui permet d'appréhender les contraintes de production, de qualité, de sécurité et de maintenance propres au milieu industriel.
Compétences techniques
La personne idéale possède de solides connaissances en robotique industrielle, en automatisme et en solutions électroniques associées. Elle maîtrise l'intégration de robots, cobots et périphériques (capteurs, actionneurs, systèmes de vision, variateurs, etc.) au sein d'architectures complètes d'automatisation. Elle est capable de diagnostiquer et résoudre des dysfonctionnements techniques, de proposer des optimisations et d'assurer la fiabilité des systèmes mis en œuvre.
Programmation et systèmes
Le ou la candidate démontre une maîtrise des langages de programmation constructeurs de robots et automates, ainsi que des outils de configuration et de paramétrage associés. Une bonne connaissance des cobots et de leurs spécificités en matière de sécurité et d'ergonomie est attendue, ainsi que la maîtrise de systèmes de supervision (SCADA, HMI) et des principes de sûreté de fonctionnement (analyse de risques, architectures de sécurité, modes dégradés, etc.). La capacité à documenter et commenter le code, à structurer les programmes et à travailler dans un environnement de versions et de tests est également recherchée.
Analyse de process et rédaction technique
La personne recherchée est capable d'analyser de manière rigoureuse un processus de fabrication, d'identifier les points d'amélioration et les opportunités d'automatisation, et de traduire ces besoins en cahiers des charges techniques clairs et complets. Elle sait formaliser les exigences fonctionnelles, techniques et de performance, et collaborer avec les différents interlocuteurs internes et externes (méthodes, production, maintenance, fournisseurs, intégrateurs) pour aboutir à des solutions robustes et industrialisables.
L'entreprise : RAS Intérim
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