ASSISTANT RESSOURCES HUMAINES (F/H) Randstad
Saint-André-lez-Lille (59)Intérim
À partir de 13,5 € par heure
Il y a 3 heuresSoyez parmi les premiers à postulerCandidature facile
Critères de l'offre
Métiers :
- Assistant en ressources humaines (H/F)
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Services à domicile
Diplômes :
- Bac+2
- + 3 diplômes
Lieux :
- Saint-André-lez-Lille (59)
Conditions :
- Intérim
- À partir de 13,5 € par heure
- Temps Plein
Description du poste
Vos missions principales
Administration RH & Support à la Direction :
Assurer la gestion du courrier et des flux d'information entrants / sortants.
Gérer l'agenda et les dossiers confidentiels du Directeur.
Rédiger les comptes-rendus des réunions internes et des instances.
Élaborer, mettre à jour et analyser les tableaux de bord RH (suivi des effectifs, indicateurs RH, etc.).
Ingénierie & Gestion de la Formation :
Organiser et planifier les sessions de formation (logistique, convocations, inscriptions).
Être l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des partenaires de formation (organismes de formation, OPCO, etc.).
Assurer le suivi administratif et financier des dossiers de formation (inscriptions, prises en charge, facturation).
Administration RH & Support à la Direction :
Assurer la gestion du courrier et des flux d'information entrants / sortants.
Gérer l'agenda et les dossiers confidentiels du Directeur.
Rédiger les comptes-rendus des réunions internes et des instances.
Élaborer, mettre à jour et analyser les tableaux de bord RH (suivi des effectifs, indicateurs RH, etc.).
Ingénierie & Gestion de la Formation :
Organiser et planifier les sessions de formation (logistique, convocations, inscriptions).
Être l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des partenaires de formation (organismes de formation, OPCO, etc.).
Assurer le suivi administratif et financier des dossiers de formation (inscriptions, prises en charge, facturation).
Date de début : 01/11/2026
Durée du contrat : 60 jours
Description du profil
Expérience : Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire, idéalement en assistanat RH et/ou gestion de la formation.
Compétences clés :
Maîtrise des outils bureautiques (Excel pour le suivi des tableaux de bord, Word, PowerPoint).
Excellentes capacités rédactionnelles et Esprit de synthèse (comptes-rendus, courriers).
Aisance relationnelle et sens de la négociation / communication avec les prestataires.
Qualités personnelles : Rigueur, sens de l'organisation, discrétion absolue (dossiers Direction) et autonomie.
Compétences clés :
Maîtrise des outils bureautiques (Excel pour le suivi des tableaux de bord, Word, PowerPoint).
Excellentes capacités rédactionnelles et Esprit de synthèse (comptes-rendus, courriers).
Aisance relationnelle et sens de la négociation / communication avec les prestataires.
Qualités personnelles : Rigueur, sens de l'organisation, discrétion absolue (dossiers Direction) et autonomie.
L'entreprise : Randstad
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Votre agence, Pôle d'expertise assistanat, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière. Nous recherchons pour le compte de notre client un(e) Assistant(e) RH & Formation (H/F)
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Référence : 001-V18-1740170_01C
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