Ingénieur Système Ferroviaire - PACIS / Vidéosurveillance F/H Recruteur partenaire

Au sein d'une équipe projet dédiée au secteur ferroviaire, vous intervenez sur la conception, l'intégration et la validation des systèmes d'information aux voyageurs et de sonorisation (PACIS / PIS).

• Définition de l'architecture système et rédaction des spécifications techniques fonctionnelles.
• Suivi des interfaces matérielles et logicielles avec les sous-systèmes du train (TCMS, PACIS, CCTV, réseau Ethernet/MVB, SIG, RADIO, IOB,).
• Gestion des exigences système sous IBM DOORS.
• Suivi et déroulement des essais d'intégration et de validation sur banc d'essai et sur matériel roulant.
• Gestion des anomalies, analyse des logs et suivi de la résolution avec les fournisseurs.

De formation Ingénieur BAC+5 (Électronique, Systèmes Embarqués ou Télécoms), vous justifiez d'une première expérience réussie (stage/alternance inclus) sur des systèmes embarqués ferroviaires ou complexes. Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'analyse, votre rigueur et votre capacité à travailler en équipe projet.

• Compétences (Mots-clés à signaler) :

PACIS PIS Information Voyageur TCMS CCTV IBM DOORS Réseaux Embarqués Ethernet Ferroviaire MVB Banc d'essai EN 50128 EN 50155 Radio, SIG IOB, Validation essais

• Salaire :

35 000 € - 55 000 € brut par an (selon expérience) + avantages groupe.

• Localisation :

Secteur Valenciennois / Grand Nord (Hauts-de-France).

SEGULA Technologies is a global engineering group, boosting the competitiveness of all major industrial sectors: automotive, aerospace, energy, rail, naval, life sciences, and telecoms.

With a presence in more than 30 countries and 140 locations worldwide, the Group prioritizes close relationships with its clients, driven by the expertise of its 15,000 employees.

As a leading engineering player putting innovation at the heart of its strategy, SEGULA Technologies manages large-scale projects, ranging from initial studies to industrialization and production.

SEGULA TECHNOLOGIES is dedicated to gender balance and diversity, recognizing and recruiting talent of all backgrounds.