Grutier / Grutière TIFAKI INTERIM
MamoudzouIntérim
Salaire non précisé
Il y a 2 heures sur le WebSoyez parmi les premiers à postuler
Critères de l'offre
Métiers :
- Grutier (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- débutant à 1 an
Secteur :
- Recrutement et placement
Lieux :
- Mamoudzou
Conditions :
- Intérim
- Salaire non précisé
- Temps Plein
Description du poste
1. ACTIVITÉS PRINCIPALES
- Conduire la grue conformément à l'autorisation et aux consignes du site.
- Lever, déplacer et déposer les charges dans la zone prévue.
- Communiquer avec le chef de manœuvre / élingueur par les moyens convenus.
- Effectuer les vérifications de prise de poste et signaler les anomalies.
- Respecter les limites de charge, conditions météo et zones d'exclusion.
2. RISQUES PROFESSIONNELS IDENTIFIÉS
Risque / situation dangereuse Niveau
Chute de charge / écrasement CRITIQUE
Renversement ou collision de la grue CRITIQUE
Contact avec lignes électriques aériennes CRITIQUE
Vent fort et conditions météo ÉLEVÉ
Chute lors de l'accès à la cabine MODÉRÉ
3. ÉQUIPEMENTS DE PROTECTION INDIVIDUELLE (EPI)
- Casque selon les zones du chantier.
- Chaussures de sécurité.
- Gilet haute visibilité lors des déplacements au sol.
- Autres EPI selon les consignes du site.
4. MESURES DE PRÉVENTION
- Vérifier l'adéquation de la grue, la charge, le rayon et le sol d'appui.
- Respecter les contrôles périodiques, la prise de poste et les consignes du constructeur.
- Définir les communications avec le chef de manœuvre et interdire l'accès sous la charge.
- Respecter les limites météo et les distances de sécurité vis-à-vis des réseaux.
- Disposer d'une autorisation de conduite délivrée par l'employeur après vérifications requises.
6. GESTES INTERDITS
- Lever une charge au-delà de la capacité indiquée.
- Transporter une charge au-dessus des personnes.
- Utiliser la grue sans autorisation de conduite ou avec un défaut non traité.
- Poursuivre les manœuvres au-delà des limites météo ou en visibilité insuffisante.
7. HABILITATIONS / FORMATIONS REQUISES
- CACES correspondant au type de grue, selon le matériel et les exigences applicables.
- Autorisation de conduite délivrée par l'employeur après vérifications réglementaires.
- Formation/coordination de manœuvre et élingage selon les fonctions exercées.
- Conduire la grue conformément à l'autorisation et aux consignes du site.
- Lever, déplacer et déposer les charges dans la zone prévue.
- Communiquer avec le chef de manœuvre / élingueur par les moyens convenus.
- Effectuer les vérifications de prise de poste et signaler les anomalies.
- Respecter les limites de charge, conditions météo et zones d'exclusion.
2. RISQUES PROFESSIONNELS IDENTIFIÉS
Risque / situation dangereuse Niveau
Chute de charge / écrasement CRITIQUE
Renversement ou collision de la grue CRITIQUE
Contact avec lignes électriques aériennes CRITIQUE
Vent fort et conditions météo ÉLEVÉ
Chute lors de l'accès à la cabine MODÉRÉ
3. ÉQUIPEMENTS DE PROTECTION INDIVIDUELLE (EPI)
- Casque selon les zones du chantier.
- Chaussures de sécurité.
- Gilet haute visibilité lors des déplacements au sol.
- Autres EPI selon les consignes du site.
4. MESURES DE PRÉVENTION
- Vérifier l'adéquation de la grue, la charge, le rayon et le sol d'appui.
- Respecter les contrôles périodiques, la prise de poste et les consignes du constructeur.
- Définir les communications avec le chef de manœuvre et interdire l'accès sous la charge.
- Respecter les limites météo et les distances de sécurité vis-à-vis des réseaux.
- Disposer d'une autorisation de conduite délivrée par l'employeur après vérifications requises.
6. GESTES INTERDITS
- Lever une charge au-delà de la capacité indiquée.
- Transporter une charge au-dessus des personnes.
- Utiliser la grue sans autorisation de conduite ou avec un défaut non traité.
- Poursuivre les manœuvres au-delà des limites météo ou en visibilité insuffisante.
7. HABILITATIONS / FORMATIONS REQUISES
- CACES correspondant au type de grue, selon le matériel et les exigences applicables.
- Autorisation de conduite délivrée par l'employeur après vérifications réglementaires.
- Formation/coordination de manœuvre et élingage selon les fonctions exercées.
Durée du contrat : 6 mois
Salaire et avantages
Horaire de 9.56 Euros à 10.0 Euros
Référence : 215LKSV
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