Gardien / Gardienne d'immeubles (H/F) API CASTRES 1252
Castres (81)CDI
Salaire non précisé
Il y a 3 jours sur le WebSoyez parmi les premiers à postuler
Critères de l'offre
Métiers :
- Gardien d'immeuble (H/F)
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- BEP
- + 1 diplôme
Compétences :
- Permis B
Lieux :
- Castres (81)
Conditions :
- CDI
- Salaire non précisé
- Temps Plein
Description du poste
- Lien social et relation locataire : Premier interlocuteur des résidents, il assure l'accueil, l'écoute, la médiation et veille au respect du règlement intérieur.
- Entretien et propreté : Assure ou supervise le nettoyage des parties communes et la gestion des ordures ménagères (sorties/entrées des bacs).
- Suivi technique : Contrôle le bon fonctionnement des équipements (sécurité, ascenseurs, portes) et réalise de petites interventions de maintenance courante.
- Gestion administrative : Recueille les réclamations des locataires.
Votre profil :
- Diplôme requis : Un CAP de gardien(ne) d'immeubles ou une formation professionnelle équivalente.
- Expérience : Une expérience préalable dans le logement social est fortement appréciée
- Compétences informatiques : Maîtrise des outils informatiques de base pour le recueil, la gestion et le suivi des réclamations.
Vos atouts ?
- Discrétion et autonomie : Savoir gérer les situations d'urgence et les imprévus avec discernement.
- Sens du service et diplomatie : Capacité d'écoute et de dialogue face à des interlocuteurs variés.
- Rigueur et polyvalence : Organisation dans le travail quotidien et application stricte des règles d'hygiène et de sécurité.
- Entretien et propreté : Assure ou supervise le nettoyage des parties communes et la gestion des ordures ménagères (sorties/entrées des bacs).
- Suivi technique : Contrôle le bon fonctionnement des équipements (sécurité, ascenseurs, portes) et réalise de petites interventions de maintenance courante.
- Gestion administrative : Recueille les réclamations des locataires.
Votre profil :
- Diplôme requis : Un CAP de gardien(ne) d'immeubles ou une formation professionnelle équivalente.
- Expérience : Une expérience préalable dans le logement social est fortement appréciée
- Compétences informatiques : Maîtrise des outils informatiques de base pour le recueil, la gestion et le suivi des réclamations.
Vos atouts ?
- Discrétion et autonomie : Savoir gérer les situations d'urgence et les imprévus avec discernement.
- Sens du service et diplomatie : Capacité d'écoute et de dialogue face à des interlocuteurs variés.
- Rigueur et polyvalence : Organisation dans le travail quotidien et application stricte des règles d'hygiène et de sécurité.
Référence : 215HLQT