Critères de l'offre
Métiers :
- Responsable commercial agence d'intérim (H/F)
Expérience min :
- débutant à 20 ans
Diplômes :
- Bac+3
- + 1 diplôme
Lieux :
- Grenoble (38)
Conditions :
- CDI
- 28 000 € - 32 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
Vous aimez le terrain, la relation client et le développement commercial ? Rejoignez notre agence du GRENOBLE en tant que Chargé(e) d'Affaires H/F en CDI !
Vos missions
1. Élaboration du plan d'actions commercial
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Contribuer à l'élaboration du plan d'actions commercial de l'agence (Top 10, autres clients, prospects)
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Analyser les données pour adapter la stratégie, notamment la répartition diffus/Grands Comptes
2. Prospection et suivi clients
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Prospecter activement à l'aide de tous nos outils (Accords-Cadres, Propositions Actives, My Target…)
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Suivre vos clients par un plan de visites régulières et des actions ciblées (formation, job dating, visites de poste et de sécurité…)
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Promouvoir notre offre 24h/7 auprès de vos clients, prospects et institutionnels
3. Gestion des actions commerciales
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Formaliser vos actions commerciales dans nos outils (Tempo, My Target…)
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Récolter et tracer les informations clés de votre marché et de vos clients/prospects
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Suivre les encours clients et maintenir les fiches clients à jour
4. Développement commercial et fidélisation
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Maîtriser la gestion du risque client et contribuer à la rentabilité de l'agence
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Garantir la satisfaction de vos clients et accompagner leur fidélisation
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Renforcer la relation de proximité en réalisant du placement actif
Prêt(e) à rejoindre une équipe à taille humaine et à devenir un acteur clé du développement de l'agence du GRENOBLE ? Ce poste est fait pour vous ! #RejoignezL'aventureRAS
Description du profil
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Une expérience commerciale réussie, idéalement dans le travail temporaire ou en B2B sur le secteur
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Le goût du terrain, du contact et des résultats
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Une connaissance du bassin d'emploi est un vrai plus : ici, le réseau fait la différence
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Bienveillant(e), autonome et polyvalent(e), vous aimez entreprendre et travailler en équipe
Nos valeurs DEQER
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Dépassement : ambition, initiative, investissement professionnel
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Esprit d'équipe : solidarité, considération, démarche collective
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Qualité : rigueur, satisfaction client
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Engagement : intégrité, respect des accords
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Reconnaissance : valorisation des résultats et respect
Formation et intégration
Parce que votre réussite nous tient à cœur, vous bénéficiez d'un parcours d'intégration complet :
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une première semaine de formation au siège à Lyon dans le mois qui suit votre arrivée ;
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une seconde semaine sur nos outils métier deux mois après.
On s'occupe de tout ! Vous profitez ensuite de la force d'un groupe national tout en gardant l'agilité d'une agence de proximité.
Informations pratiques
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CDI, 37 heures par semaine du lundi au vendredi, avec un jour de RTT par mois
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Rémunération : 2000 à 2300 brut selon profil + variable
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Avantages : tickets restaurant, mutuelle familiale, véhicule de service, prime d'été après un an d'ancienneté de 1 000€, chèques cadeaux.
Processus de recrutement
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Entretien en visioconférence avec notre équipe recrutement interne
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Entretien en présentiel avec votre Directrice d'Agences
Envie de laisser votre empreinte sur le développement d'une agence ? Postulez dès maintenant ! #RejoignezL'aventureRAS
Dans le cadre de notre politique diversité, toutes les candidatures, y compris celles de personnes en situation de handicap, sont étudiées à compétences égales.
Salaire et avantages
L'entreprise : RAS Intérim
Bienvenue chez R.A.S Intérim, une entreprise dynamique dédiée à l'emploi. Avec plus de 1000 collaborateurs et un siège social situé dans le 9eme arrondissement de Lyon, le groupe R.A.S possède plus de 180 agences réparties stratégiquement sur le territoire français avec une vingtaine d'agences en Espagne et une au Luxembourg.
Les valeurs DEQER et le savoir être de nos équipes sont les principes qui nous guident au quotidien et animent chacun de nos projets, offrant un environnement professionnel bienveillant et collaboratif.
Rejoindre le Groupe R.A.S, c'est contribuer à une aventure humaine où la qualité et le bien-être des collaborateurs sont au cœur de notre stratégie d'entreprise.
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