Stage - IA / Contract Management - Défense et Sécurité - Le Plessis Robinson/Rungis Groupe Talents Handicap

CS, filiale du groupe Sopra Steria, est un acteur de référence dans la conception, l'intégration et l'exploitation de systèmes critiques. En rejoignant CS Group France, vous évoluez au cœur d'enjeux stratégiques où l'innovation technologique, l'exigence opérationnelle et l'utilité concrète se rejoignent.

Nous recrutons un/une stagiaire pour rejoindre notre Business Unit Défense & Sécurité, au sein de l'Agence Systèmes Opérationnels et Interopérabilité (SOI). Le département Contrôle Local d'Aéroport (CLA) qui a pour vocation de spécifier, concevoir, réaliser et déployer sur les bases aériennes et aéronavales le système de contrôle et de communication pour la circulation aérienne militaire.

Rôles et missions :

• Définir un assistant IA capable d'interroger l'ensemble des documents contractuels, les revues d'avancement, et toutes les correspondances.
• Concevoir l'architecture d'un assistant IA fondé sur une approche RAG.

L'objectif de ce stage :

Piloter l'ensemble des engagements contractuels, ainsi que les relations entre les marchés. Anticiper le risque de pénalité.

A noter qu'un changement de site vers Rungis est prévu courant T22027.

En cycle Ingénieur avec options / thématiques suivantes : IA générative, RAG, modèles sémantiques, bases de connaissance, vous recherchez un stage de fin d'études de 6 mois.

Rejoignez une entreprise où l'humain, l'innovation et l'impact se rencontrent.

Chez CS, nous offrons :
• Une expérience collaborateur enrichissante, portée par un environnement de travail conçu pour favoriser la flexibilité, l'autonomie et le bien-être au quotidien.
• Un parcours d'intégration complet pensé pour embarquer chaque talent dès le premier jour et une Academy pour développer vos compétences, enrichir votre expertise et construire les parcours professionnels qui vous ressemblent.
• Un engagement sociétal fort : plus de 3000 associations soutenues, une politique handicap active, une culture inclusive, une démarche de numérique responsable, et des partenariats comme Elles bougent pour inspirer les talents féminins de demain.

…et bien d'autres avantages à découvrir en nous rejoignant !

Notre singularité ? L'alliance unique entre expertise technologique, projets critiques et engagement humain. Entreprise innovante et responsable, nous construisons un environnement éthique, inclusif et tourné vers l'avenir. Ouverts à tous les talents, nous croyons que la diversité est une richesse.

#CSGROUP #IA #Défense

Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C'est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.

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