Responsable Paie et ADP Michael Page

Rattaché.e à la Direction des Ressources Humaines, vous êtes référent.e technique et manager, en lien avec le CODIR, la Finance, les managers et les collaborateurs.
Vos tâches:
Pilotage de la paie:

• Superviser la production de la paie pour 600 collaborateurs, dans le respect de la législation et des accords spécifiques,
• Garantir la conformité des déclarations sociales: DSN, URSSAF, retraite, prévoyance et mutuelle,
• Assurer la relation avec le prestataire logiciel et les cabinets comptables et prendre le relais opérationnel si nécessaire,
• Optimiser et fiabiliser les flux sur Decidium: requêtes, reporting, paramétrage et adaptation des processus ADP.

Reporting et pilotage:

• Élaborer et suivre le budget masse salariale,
• Produire les indicateurs sociaux et tableaux de bord,

Administration du personnel:

• Superviser le cycle contractuel et la conformité des dossiers salariés,
• Suivre les organismes sociaux, la mutuelle, la prévoyance et les disposifs d'épargne salariale

Management:

• Encadrer une équipe de 3 collaborateurs et développer leurs compétences,
• Accompagner les équipes sur les sujets disciplinaires
• Participer à l'amélioration continue et à la structuration des process paie et ADP.

Télétravail : 1 à 2 jours/semaine
Statut: Cadre

• Connaissance du logiciel de Paie ADP DECIDIUM
• 10 ans d'expérience en paie et administration du personnel, avec une expérience confirmée en management d'équipe
• La connaissance de la convention de la métallurgie
• Maîtrise d'Excel avancé pour le reporting et l'analyse

Notre client, entreprise dans le secteur industriel, recherche son/sa futur.e responsable Paie & ADP dans un contexte de structuration et de transformation.
Poste à pourvoir immédiatement.