Critères de l'offre
Métiers :
- Ouvrier de forage (H/F)
Expérience min :
- débutant à 1 an
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- Aucun diplôme
Lieux :
- Loos-en-Gohelle (62)
Conditions :
- Intérim
- Salaire non précisé
- Temps Plein
Description du poste
Votre agence PROMAN de Champigny-sur-Marne recherche pour l'un de ses clients, un AIDE FOREUR pour un chantier à LOOS-EN-GOHELLE 62750
Les missions :
- Venir en renfort au foreur, différentes mission d'aide foreur et pied de machine
- Participer à la préparation et à la réalisation du chantier
- Être en charge du nettoyage, approvisionnement et rangement du chantier
La mission débutera le 19/10/2026 - Fin du recrutement le 15/10/2026
Salaire et Avantages : Taux horaire fixe selon la grille du bâtiment et compétences + 10% de fin de mission + 10% de congés payés.
PROMAN vous propose :
CET 5%
Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution
Bénéficiez d'aides et de services dédiés par le FASTT (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...).
Poste avec possibilité d'évolution professionnelle
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Vous vous reconnaissez dans ce profil :
- Savoir travailler en équipe
- Respecter les consignes de sécurité
- Être rigoureux dans l'exécution de votre travail
- Avoir une expérience significative en fondations
- Habiter à LOOS EN GOHELLE 62750 ou à proximité
Nous recherchons prioritairement des profils autonomes et dynamiques.
Alors rejoignez-nous !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
L'entreprise : Proman
PROMAN est le 4ème acteur européen sur le marché du travail temporaire et des ressources humaines. Avec 1 278 agences dans 18 pays dont 400 en France, PROMAN fait travailler 100 000 collaborateurs intérimaires chaque jour. Le Groupe fondé à Manosque en 1990, est le partenaire privilégié de plus de 50 000 entreprises des secteurs comme l'industrie, le btp, la logistique, le tertiaire ou l'automobile. En forte croissance année après année, PROMAN surperforme son marché en 2024 avec un chiffre d'affaires de 4,4 milliards d'euros. L'entreprise familiale compte aujourd'hui 6 500 collaborateurs permanents et doit sa position à ses valeurs fondatrices : le travail, l'agilité, la bienveillance, l'audace, le plaisir et le bon sens.
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