Directeur de supermarché (H/F) ALPHEA CONSEIL
Guingamp (22)CDI
60 000 € - 70 000 € par an
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Critères de l'offre
Métiers :
- Directeur de supermarché (H/F)
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- CAP / CFPA
Lieux :
- Guingamp (22)
Conditions :
- CDI
- 60 000 € - 70 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
VOS MISSIONS
Vous savez tenir un magasin. Mais savez-vous lui faire franchir un cap ?
Nous recherchons un(e) Directeur(trice) de supermarché expérimenté(e) pour prendre les commandes d'un point de vente majeur des Côtes-d'Armor.
Un magasin réalisant autour de 30 M€ de chiffre d'affaires, une équipe de plusieurs dizaines de collaborateurs, des managers en place et de vrais leviers de progression.
Le terrain est là.
À vous d'impulser la suite.
Votre rôle : piloter. Vraiment.
Vous prenez la responsabilité du magasin dans sa globalité :
Commerce : développer le chiffre d'affaires, travailler l'attractivité du point de vente et saisir les opportunités.
Gestion : piloter marge, stocks, productivité, coûts et rentabilité.
Management : donner le cap, faire grandir les responsables et remettre de l'énergie là où elle est nécessaire.
Organisation : arbitrer, structurer, simplifier et faire avancer les sujets.
Terrain : rester connecté aux équipes, aux clients et à la réalité opérationnelle du magasin.
Frais, alimentaire, non-alimentaire, caisse, accueil, drive : votre périmètre est complet.
Vous travaillez directement avec la direction avec une réelle autonomie de décision et d'action.
Pourquoi ce poste ?
Parce qu'il ne s'agit pas de reprendre un magasin en difficulté.
L'organisation existe. Les responsables sont en place. Le potentiel est réel.
L'enjeu est désormais d'aller chercher davantage :
de performance commerciale,
de maîtrise de la gestion,
d'autonomie managériale,
de fluidité dans l'organisation,
et d'engagement collectif.
Votre impact sera visible.
Les conditions
CDI
Rémunération : 60 à 70 K€ brut annuel selon profil et expérience, avec une part variable.
Prise de poste : à définir selon votre disponibilité.
Le processus de recrutement :
Premier échange et entretien avec Alphéa Conseil.
Rencontre avec la direction/
Un ou deux échanges complémentaires selon le profil.
Le profil que nous cherchons
Soyons clairs : ce poste nécessite une vraie expérience de la grande distribution alimentaire.
Vous avez déjà piloté un supermarché important, un hypermarché ou occupé des responsabilités suffisamment larges pour maîtriser les trois dimensions du poste : MANAGEMENT - COMMERCE - GESTION
Une expérience dans un groupement d'indépendants sera particulièrement appréciée.
Mais au-delà de l'enseigne sur votre CV, nous regarderons surtout ce que vous avez réellement fait.
Vous savez décider.
Vous aimez les résultats.
Vous faites avancer les sujets.
Vous savez challenger sans écraser.
Vous donnez de l'autonomie sans perdre le contrôle.
Et surtout, vous êtes capable d'embarquer des managers expérimentés comme de faire progresser ceux qui ont encore besoin d'être accompagnés.
Nous ne recherchons pas un gestionnaire de bureau, nous recherchons un directeur présent, structurant, commerçant et capable de créer une dynamique.
Vous vous reconnaissez ?
Vous avez déjà dirigé un point de vente alimentaire significatif et vous avez encore envie de faire du commerce, manager, décider et obtenir des résultats ?
Alors parlons-nous.
Votre CV nous intéresse. Vos résultats et votre façon de diriger encore davantage.
Vous savez tenir un magasin. Mais savez-vous lui faire franchir un cap ?
Nous recherchons un(e) Directeur(trice) de supermarché expérimenté(e) pour prendre les commandes d'un point de vente majeur des Côtes-d'Armor.
Un magasin réalisant autour de 30 M€ de chiffre d'affaires, une équipe de plusieurs dizaines de collaborateurs, des managers en place et de vrais leviers de progression.
Le terrain est là.
À vous d'impulser la suite.
Votre rôle : piloter. Vraiment.
Vous prenez la responsabilité du magasin dans sa globalité :
Commerce : développer le chiffre d'affaires, travailler l'attractivité du point de vente et saisir les opportunités.
Gestion : piloter marge, stocks, productivité, coûts et rentabilité.
Management : donner le cap, faire grandir les responsables et remettre de l'énergie là où elle est nécessaire.
Organisation : arbitrer, structurer, simplifier et faire avancer les sujets.
Terrain : rester connecté aux équipes, aux clients et à la réalité opérationnelle du magasin.
Frais, alimentaire, non-alimentaire, caisse, accueil, drive : votre périmètre est complet.
Vous travaillez directement avec la direction avec une réelle autonomie de décision et d'action.
Pourquoi ce poste ?
Parce qu'il ne s'agit pas de reprendre un magasin en difficulté.
L'organisation existe. Les responsables sont en place. Le potentiel est réel.
L'enjeu est désormais d'aller chercher davantage :
de performance commerciale,
de maîtrise de la gestion,
d'autonomie managériale,
de fluidité dans l'organisation,
et d'engagement collectif.
Votre impact sera visible.
Les conditions
CDI
Rémunération : 60 à 70 K€ brut annuel selon profil et expérience, avec une part variable.
Prise de poste : à définir selon votre disponibilité.
Le processus de recrutement :
Premier échange et entretien avec Alphéa Conseil.
Rencontre avec la direction/
Un ou deux échanges complémentaires selon le profil.
Le profil que nous cherchons
Soyons clairs : ce poste nécessite une vraie expérience de la grande distribution alimentaire.
Vous avez déjà piloté un supermarché important, un hypermarché ou occupé des responsabilités suffisamment larges pour maîtriser les trois dimensions du poste : MANAGEMENT - COMMERCE - GESTION
Une expérience dans un groupement d'indépendants sera particulièrement appréciée.
Mais au-delà de l'enseigne sur votre CV, nous regarderons surtout ce que vous avez réellement fait.
Vous savez décider.
Vous aimez les résultats.
Vous faites avancer les sujets.
Vous savez challenger sans écraser.
Vous donnez de l'autonomie sans perdre le contrôle.
Et surtout, vous êtes capable d'embarquer des managers expérimentés comme de faire progresser ceux qui ont encore besoin d'être accompagnés.
Nous ne recherchons pas un gestionnaire de bureau, nous recherchons un directeur présent, structurant, commerçant et capable de créer une dynamique.
Vous vous reconnaissez ?
Vous avez déjà dirigé un point de vente alimentaire significatif et vous avez encore envie de faire du commerce, manager, décider et obtenir des résultats ?
Alors parlons-nous.
Votre CV nous intéresse. Vos résultats et votre façon de diriger encore davantage.
Salaire et avantages
Annuel de 60000.0 Euros à 70000.0 Euros
Primes
Intéressement / participation
Primes
Intéressement / participation
L'entreprise : ALPHEA CONSEIL
Le secteur du cabinet de recrutement évolue - Alphéa Conseil - Cabinet de recrutement en distribution et retail, ingénierie et Agroalimentaire innove et accompagne ses cadres.
Référence : 215DKNY
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