Mécanicien / Mécanicienne de maintenance industrielle (H/F) INADEN
Canada (78)CDI
Salaire non précisé
Il y a 1 heures sur le WebSoyez parmi les premiers à postuler
Critères de l'offre
Métiers :
- Mécanicien industriel (H/F)
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Secteur :
- Cabinets de conseils
Compétences :
- Anglais
Lieux :
- Canada (78)
Conditions :
- CDI
- Salaire non précisé
- Temps Plein
Description du poste
Cette offre est diffusée par INADEN Recrutement, partenaire de l'initiative Le Québec recrute en France, portée par Drummond Économique, Montréal International et Québec International.
Dans le cadre de cette mission de recrutement internationale, les employeurs québécois ont l'occasion de rencontrer des candidats francophones qualifiés provenant principalement de France et d'autres pays de l'espace Schengen. Chaque employeur demeure responsable du processus de recrutement dans son intégralité. Québec International et ses partenaires agissent comme facilitateurs.
Les entrevues en présentiel auront lieu à Paris les 13 et 14 novembre 2026.
L'entreprise :
Implantée à Drummondville depuis 1970, Patio Drummond est spécialisée dans la fabrication de produits en béton préfabriqué. L'entreprise compte 120 collaborateurs et poursuit son développement en s'appuyant sur l'innovation, la reconnaissance, l'apprentissage et la collaboration.
Pourquoi nous rejoindre :
Patio Drummond propose un environnement de travail convivial où l'esprit d'équipe, l'innovation et le développement des compétences occupent une place importante. Des formations et une intégration personnalisées sont notamment proposées.
Lieu : Drummondville, Québec, Canada
Contrat : Permanent
Horaire : Temps plein - 40 h/semaine
Salaire : 28 à 41 $ CAN/heure
Nombre de postes : 1
Entrée en fonction : Selon la durée des démarches d'immigration
Missions :
Inspecter, entretenir, dépanner, réparer et remettre en état les machines industrielles fixes et équipements mécaniques.
Lire les plans, diagrammes, manuels et schémas nécessaires aux interventions.
Diagnostiquer les dérèglements, pannes et défaillances mécaniques et déterminer les actions correctives.
Installer, aligner, démonter, déplacer et ajuster les équipements ou composants de production.
Intervenir sur les convoyeurs, roulements, chaînes, transmissions, pompes ainsi que les systèmes hydrauliques et pneumatiques.
Réaliser la maintenance préventive et contribuer à réduire les arrêts non planifiés.
Participer aux projets d'amélioration, d'installation et de fiabilisation des équipements.
Collaborer avec les électromécaniciens, automaticiens et équipes de production dans le respect des procédures de sécurité et de cadenassage.
Réaliser des travaux de soudage et de travail du métal nécessaires à l'entretien, la réparation ou la fabrication de pièces.
Profil recherché :
Le poste est ouvert aux profils juniors, avec 0 à 2 ans d'expérience, mais également aux candidats disposant d'une expérience plus importante.
Formation :
Formation technique en mécanique industrielle ou électromécanique exigée, ou toute formation/expérience jugée pertinente par l'employeur.
Compétences :
Mécanique industrielle, diagnostic et maintenance, lecture de plans, hydraulique, pneumatique et connaissances en soudage.
Langues :
Français intermédiaire. Aucun niveau d'anglais requis.
Avantages :
Assurances collectives et régime de retraite. Gym gratuit sur place, stationnement gratuit avec borne de recharge, activités d'équipe régulières, reconnaissance des années de service, formations et intégration personnalisées. Des paniers de légumes frais et de viandes sont également proposés sur place à prix réduit.
L'entreprise offre un soutien pour le permis de travail. Les modalités de relocalisation, d'accompagnement administratif et d'intégration seront à discuter lors de l'entretien.
Processus de recrutement :
Une évaluation est prévue dans le cadre du processus de recrutement.
Toutes les candidatures doivent impérativement être déposées sur la plateforme Québec en tête.
Convocation en entretien à partir du 27 octobre 2026.
Date limite pour postuler : 19 octobre 2026.
Dans le cadre de cette mission de recrutement internationale, les employeurs québécois ont l'occasion de rencontrer des candidats francophones qualifiés provenant principalement de France et d'autres pays de l'espace Schengen. Chaque employeur demeure responsable du processus de recrutement dans son intégralité. Québec International et ses partenaires agissent comme facilitateurs.
Les entrevues en présentiel auront lieu à Paris les 13 et 14 novembre 2026.
L'entreprise :
Implantée à Drummondville depuis 1970, Patio Drummond est spécialisée dans la fabrication de produits en béton préfabriqué. L'entreprise compte 120 collaborateurs et poursuit son développement en s'appuyant sur l'innovation, la reconnaissance, l'apprentissage et la collaboration.
Pourquoi nous rejoindre :
Patio Drummond propose un environnement de travail convivial où l'esprit d'équipe, l'innovation et le développement des compétences occupent une place importante. Des formations et une intégration personnalisées sont notamment proposées.
Lieu : Drummondville, Québec, Canada
Contrat : Permanent
Horaire : Temps plein - 40 h/semaine
Salaire : 28 à 41 $ CAN/heure
Nombre de postes : 1
Entrée en fonction : Selon la durée des démarches d'immigration
Missions :
Inspecter, entretenir, dépanner, réparer et remettre en état les machines industrielles fixes et équipements mécaniques.
Lire les plans, diagrammes, manuels et schémas nécessaires aux interventions.
Diagnostiquer les dérèglements, pannes et défaillances mécaniques et déterminer les actions correctives.
Installer, aligner, démonter, déplacer et ajuster les équipements ou composants de production.
Intervenir sur les convoyeurs, roulements, chaînes, transmissions, pompes ainsi que les systèmes hydrauliques et pneumatiques.
Réaliser la maintenance préventive et contribuer à réduire les arrêts non planifiés.
Participer aux projets d'amélioration, d'installation et de fiabilisation des équipements.
Collaborer avec les électromécaniciens, automaticiens et équipes de production dans le respect des procédures de sécurité et de cadenassage.
Réaliser des travaux de soudage et de travail du métal nécessaires à l'entretien, la réparation ou la fabrication de pièces.
Profil recherché :
Le poste est ouvert aux profils juniors, avec 0 à 2 ans d'expérience, mais également aux candidats disposant d'une expérience plus importante.
Formation :
Formation technique en mécanique industrielle ou électromécanique exigée, ou toute formation/expérience jugée pertinente par l'employeur.
Compétences :
Mécanique industrielle, diagnostic et maintenance, lecture de plans, hydraulique, pneumatique et connaissances en soudage.
Langues :
Français intermédiaire. Aucun niveau d'anglais requis.
Avantages :
Assurances collectives et régime de retraite. Gym gratuit sur place, stationnement gratuit avec borne de recharge, activités d'équipe régulières, reconnaissance des années de service, formations et intégration personnalisées. Des paniers de légumes frais et de viandes sont également proposés sur place à prix réduit.
L'entreprise offre un soutien pour le permis de travail. Les modalités de relocalisation, d'accompagnement administratif et d'intégration seront à discuter lors de l'entretien.
Processus de recrutement :
Une évaluation est prévue dans le cadre du processus de recrutement.
Toutes les candidatures doivent impérativement être déposées sur la plateforme Québec en tête.
Convocation en entretien à partir du 27 octobre 2026.
Date limite pour postuler : 19 octobre 2026.
Référence : 215BBMB
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