Outilleur-ajusteur / Outilleuse-ajusteuse (H/F) INADEN
Canada (78)CDI
Salaire non précisé
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Critères de l'offre
Métiers :
- Outilleur ajusteur (H/F)
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Cabinets de conseils
Diplômes :
- BEP
- + 2 diplômes
Compétences :
- Anglais
Lieux :
- Canada (78)
Conditions :
- CDI
- Salaire non précisé
- Temps Plein
Description du poste
Cette offre est diffusée par INADEN Recrutement, partenaire de l'initiative Le Québec recrute en France, portée par Drummond Économique, Montréal International et Québec International.
Dans le cadre de cette mission de recrutement internationale, les employeurs québécois ont l'occasion de rencontrer des candidats francophones qualifiés provenant principalement de France et d'autres pays de l'espace Schengen.
Chaque employeur demeure responsable du processus de recrutement dans son intégralité. Québec International et ses partenaires agissent comme facilitateurs.
Les entrevues en présentiel auront lieu à Paris les 13 et 14 novembre 2026.
L'entreprise :
Fondée en 1995, Métalus est spécialisée dans la transformation du métal en feuille. L'entreprise fabrique des pièces selon les spécifications de ses clients et investit dans des équipements technologiques afin d'améliorer continuellement ses opérations. Elle dessert des entreprises locales comme de grands donneurs d'ordres internationaux.
Pourquoi nous rejoindre :
Métalus privilégie un environnement de travail propre, sécuritaire et axé sur l'innovation, le respect, la communication et le développement de ses collaborateurs.
Lieu : Drummondville, Québec, Canada
Contrat : Permanent
Horaire : Temps plein - 40 h/semaine
Salaire : 23,56 à 26,17 $ CAN/heure
Nombre de postes : 10
Entrée en fonction : Selon la durée des démarches d'immigration
Missions :
Lire et interpréter les plans des différents modèles, pièces et outils.
Obtenir la texture souhaitée sur différentes pièces à l'aide d'une sableuse.
Mesurer les pièces à l'aide d'un ruban à mesurer, d'un pied à coulisse ou d'un gabarit.
Préparer les gabarits nécessaires aux différents postes de travail selon les bons de travail.
Découper des pièces à l'aide d'une scie.
Réaliser l'ébavurage des pièces.
Percer des pièces à l'aide d'une perceuse à colonne.
Ajuster et assembler des pièces à l'aide d'outils manuels.
Utiliser différentes machines afin d'obtenir les dimensions et la finition souhaitées des pièces métalliques.
Profil recherché :
Vous disposez d'une expérience intermédiaire, comprise entre 2 et 9 ans, dans l'outillage, l'usinage ou un domaine pertinent.
Formation :
Bac professionnel en technicien outilleur, outillage ou usinage ; CAP/BEP dans le domaine de l'usinage ou de l'outillage avec expérience pertinente.
Compétences :
Maîtrise des mesures métriques et impériales, bonne lecture de plans et contrôle qualité.
Vos atouts :
Bonne gestion des priorités, minutie, rigueur et souci du détail.
Langues :
Français avancé. Anglais débutant.
Avantages :
Assurances collectives et régime de retraite. Prime de soir de 1,15 $/h et prime de nuit de 1,40 $/h. Prime d'ancienneté. Programme d'aide aux employés et télémédecine, activités sociales, salle d'entraînement avec douches et kinésiologue sur place pouvant établir un programme personnalisé. Formation proposée par l'entreprise.
L'entreprise offre un soutien pour le permis de travail. Les modalités de relocalisation, d'accompagnement administratif et d'intégration seront à discuter lors de l'entretien.
Processus de recrutement :
Après l'entretien, un test d'environ 45 minutes est prévu.
Toutes les candidatures doivent impérativement être déposées sur la plateforme Québec en tête.
Convocation en entretien à partir du 27 octobre 2026.
Date limite pour postuler : 19 octobre 2026.
Dans le cadre de cette mission de recrutement internationale, les employeurs québécois ont l'occasion de rencontrer des candidats francophones qualifiés provenant principalement de France et d'autres pays de l'espace Schengen.
Chaque employeur demeure responsable du processus de recrutement dans son intégralité. Québec International et ses partenaires agissent comme facilitateurs.
Les entrevues en présentiel auront lieu à Paris les 13 et 14 novembre 2026.
L'entreprise :
Fondée en 1995, Métalus est spécialisée dans la transformation du métal en feuille. L'entreprise fabrique des pièces selon les spécifications de ses clients et investit dans des équipements technologiques afin d'améliorer continuellement ses opérations. Elle dessert des entreprises locales comme de grands donneurs d'ordres internationaux.
Pourquoi nous rejoindre :
Métalus privilégie un environnement de travail propre, sécuritaire et axé sur l'innovation, le respect, la communication et le développement de ses collaborateurs.
Lieu : Drummondville, Québec, Canada
Contrat : Permanent
Horaire : Temps plein - 40 h/semaine
Salaire : 23,56 à 26,17 $ CAN/heure
Nombre de postes : 10
Entrée en fonction : Selon la durée des démarches d'immigration
Missions :
Lire et interpréter les plans des différents modèles, pièces et outils.
Obtenir la texture souhaitée sur différentes pièces à l'aide d'une sableuse.
Mesurer les pièces à l'aide d'un ruban à mesurer, d'un pied à coulisse ou d'un gabarit.
Préparer les gabarits nécessaires aux différents postes de travail selon les bons de travail.
Découper des pièces à l'aide d'une scie.
Réaliser l'ébavurage des pièces.
Percer des pièces à l'aide d'une perceuse à colonne.
Ajuster et assembler des pièces à l'aide d'outils manuels.
Utiliser différentes machines afin d'obtenir les dimensions et la finition souhaitées des pièces métalliques.
Profil recherché :
Vous disposez d'une expérience intermédiaire, comprise entre 2 et 9 ans, dans l'outillage, l'usinage ou un domaine pertinent.
Formation :
Bac professionnel en technicien outilleur, outillage ou usinage ; CAP/BEP dans le domaine de l'usinage ou de l'outillage avec expérience pertinente.
Compétences :
Maîtrise des mesures métriques et impériales, bonne lecture de plans et contrôle qualité.
Vos atouts :
Bonne gestion des priorités, minutie, rigueur et souci du détail.
Langues :
Français avancé. Anglais débutant.
Avantages :
Assurances collectives et régime de retraite. Prime de soir de 1,15 $/h et prime de nuit de 1,40 $/h. Prime d'ancienneté. Programme d'aide aux employés et télémédecine, activités sociales, salle d'entraînement avec douches et kinésiologue sur place pouvant établir un programme personnalisé. Formation proposée par l'entreprise.
L'entreprise offre un soutien pour le permis de travail. Les modalités de relocalisation, d'accompagnement administratif et d'intégration seront à discuter lors de l'entretien.
Processus de recrutement :
Après l'entretien, un test d'environ 45 minutes est prévu.
Toutes les candidatures doivent impérativement être déposées sur la plateforme Québec en tête.
Convocation en entretien à partir du 27 octobre 2026.
Date limite pour postuler : 19 octobre 2026.
Référence : 214ZZDC
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