Juriste RLF (F/H/X) Croix-rouge française
Critères de l'offre
Métiers :
- Chargé de recherche Rétablissement des Liens Familiaux (H/F)
Secteur :
- Santé
Diplômes :
- Bac+5
- + 1 diplôme
Compétences :
- Anglais
Lieux :
- Montrouge (92)
Conditions :
- CDD
- Salaire non précisé
- Temps Plein
Description du poste
Vos responsabilités et missions
Vous exercez la fonction de juriste en charge du suivi des dossiers de réunification familiale.
Mission 1 : Suivi des dossiers individuels de réunification familiale
- Analyser les situations individuelles ( réalisation d' un diagnostic juridique, définition d'une stratégie adaptée, effectuer les recherches nécessaires au traitement des dossiers…)
- Informer, conseiller et accompagner les bénéficiaires dans leurs démarches administratives et juridiques, en lien avec les réseaux RLF, les partenaires associatifs et institutionnels.
- Assurer le suivi juridique et le plaidoyer des dossiers (réaction des recours administratifs, coordonner les procédures contentieuses avec les avocats et solliciter les autorités compétentes)
- Contribuer à l'organisation de l'arrivée des familles en France et orienter les bénéficiaires vers les dispositifs adaptés lorsque leur situation ne relève pas du mandat du service.
- Assurer le suivi et la capitalisation des dossiers en actualisant les outils de suivi et les bases de connaissances, notamment les informations et contacts par pays.
Mission 2: Appui à la coordination du programme Réunifications familiales en particulier sur le volet du renforcement des capacités internes et externes
- Développer et entretenir les partenariats opérationnels avec les avocats, les autorités françaises, les acteurs associatifs et institutionnels, les établissements et services internes de la Croix-Rouge française ainsi que les composantes du Mouvement international de la Croix-Rouge et du Croissant-Rouge.
- Contribuer au pilotage administratif et financier du programme, notamment par le suivi budgétaire et le rapprochement comptable.
- Renforcer les capacités du réseau RLF et des partenaires en concevant les outils pédagogiques, en développant les supports de formation et en animant les formations prévues.
Mission 3 : Analyse et veille juridique
- Assurer une veille juridique sur le droit des étrangers et la réunification familiale, analyser les évolutions législatives et réglementaires et évaluer leurs conséquences pour le service RLF et le programme.
Description du profil
- Formation Bac + 5, Master en Droit
- Connaissance et pratique du droit des étrangers impératives
- Connaissance et pratique du droit administratif et du contentieux administratif
- Expériences en cabinet d'avocat et/ou en milieu associatif
- Expérience dans l'accompagnement administratif et juridique des personnes exilées/réfugiées
- Anglais obligatoire (lu, écrit, parlé)
- Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint, Google Suite) et des bases de données juridiques
Qualités souhaitées
- Capacités d'analyse, de synthèse et rédactionnelles
- Capacité à élaborer une stratégie juridique et opérationnelle adaptée à chaque cas individuel
- Capacités de communication - savoir faire preuve de diplomatie et s'adapter aux différents interlocuteurs, y compris partenaires associatifs, institutionnels et autorités
- Aptitude au travail en équipe
- Rigueur, sens de l'organisation et discrétion
- Capacité à s'organiser et à hiérarchiser les tâches en fonction des délais procéduraux et autres urgences
- Autonomie
- Aisance relationnelle et capacité d'écoute
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Elle s'engage également pour l'avenir, avec des objectifs environnementaux ambitieux : sensibiliser l'ensemble de ses volontaires - bénévoles et salariés - au changement climatique et diviser par deux son empreinte carbone d'ici 2030.
Informations pratiques liées au poste
Le Campus Croix-Rouge situé à Montrouge accueille les services centraux de la Croix-Rouge française. Ce lieu ouvert sur l'extérieur vise à proposer un cadre de vie au travail agréable, à favoriser les échanges et les nouveaux modes de collaboration, le travail collectif, la synergie et la transversalité entre ses salariés. Très moderne, il respecte la norme HQE (haute qualité environnementale), prévoit de nombreux espaces extérieurs et de convivialité, un restaurant d'entreprise et une salle de sport de plus de 140 m2 afin d'offrir un cadre de vie au travail épanouissant.
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L'entreprise : Croix-rouge française
Parce que les crises et les aléas de la vie peuvent toucher tout le monde, la Croix-Rouge française agit depuis 1864 pour prévenir et apaiser les souffrances humaines, sans distinction. Aux côtés de 70 000 bénévoles et 18 000 salariés engagés et guidés par des principes forts, mettez vos compétences au service d'une mission utile. Rejoignez-nous et contribuez chaque jour à une action solidaire, concrète et profondément humaine.
